导读:本文包含了资源外取论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:资源外取战略,创业企业,蒙牛
资源外取论文文献综述
杨伟民,李兴旺[1]（2010）在《创业企业高成长的“资源外取”模式分析——以“蒙牛”集团为例》一文中研究指出企业成长理论中对外部资源在企业发展中的作用论述不多,西部地区乳制品企业蒙牛在初创期,采取资源外取战略(Outsourcing Strategy),把外部具有竞争力的优势资源与自己的优势整合起来,相互支持和补充,使企业获得经营活动所必需的资源和扩展生存空间,且进一步强化独特的生存能力。因此,随着资源获取难度的增加以及快变环境的威胁,初创企业必须采取资源外取战略,通过整合和获取内、外部的资源,实现企业持续的成长和企业远景。(本文来源于《广播电视大学学报(哲学社会科学版)》期刊2010年04期）
李志刚,刘召友[2]（2009）在《蒙牛资源外取的经验及教训》一文中研究指出新创企业往往在资金、技术、厂房、渠道、人才等方面存在资源劣势,从而影响快速成长。蒙牛成功地突破了这些约束,创造了高成长的奇迹。蒙牛发展过程中直接和间接利用的外部资源达到70多亿元.蒙牛的成功在一定意义上讲就是资源外取的成功,其经验和思路值得参考;同时,近期出现的包括蒙牛在内的"叁聚氰氨"乳制品产业事件,也在一定程度上反映了资源型企业资源外取的潜在风险,蒙牛的教训应引起重视。(本文来源于《现代企业教育》期刊2009年01期）
肖为群[3]（2008）在《基于资源外取的供应链弹性研究》一文中研究指出首先分析了基于资源外取下的供应链弹性特点及由此带来的供应链弹性成本,在此基础上提出了如何降低供应链弹性成本及提高供应链弹性水平的途径。(本文来源于《物流技术》期刊2008年01期）
常林朝,邵俊岗[4]（2007）在《基于资源外取的企业孵化器开放式运行模式研究》一文中研究指出目前,在企业孵化器运行与管理中,整合与利用外部社会资源日益重要。依据企业资源理论,通过分析新创企业与企业孵化器的资源供求,对基于资源外取的企业孵化器开放式运行模式进行了研究。(本文来源于《科技进步与对策》期刊2007年10期）
毛湘秀[5]（2007）在《资源外取——饭店企业软件系统建设的最佳选择》一文中研究指出饭店的信息化建设越来越受到重视,尤其软件系统的建设更是重中之重。本文通过对饭店企业软件系统建设方式的分析,指出资源外取能优化资源利用、提高核心能力、降低投入成本,是最适合饭店的企业信息化建设方式。(本文来源于《中国管理信息化(综合版)》期刊2007年10期）
姜波[6]（2007）在《企业资源外取策略的实施探析》一文中研究指出当今企业由“纵向一体化”;向“横向一体化”转变的过程中,资源外取策略成为企业的必然选择。文章论述了企业在进行“制造还是外取”决策时,如何通过各种决策因素的合理分析,对利益与风险进行比较,才能做出合理的决策。同时,企业在做出资源外取决策后,如何建立合适的外取厂商管理策略,才能保证外取模式的成功。(本文来源于《经济师》期刊2007年07期）
鄢相璐[7]（2007）在《企业智力资源外取中介网站知识产权保护研究》一文中研究指出企业智力资源外取中介网站作为一个新兴的资源外取模式给智力资源需求者、网站、智力资源提供者都带来了利益，也为整个社会提供了一种新的资源配置的方式。本文通过对企业智力资源外取中介网站运营模式的研究，去窥视未来中国企业发展的趋势，使企业朝着资源最有效率地使用、节省大量的社会资源、提高整个社会的运作效率这个方向努力。更为重要的是，在现阶段，这个商业模式的进一步推广会对很大一部分中小企业产生巨大的积极影响，为它们解决由于资金问题造成资源不足而生存困难的问题。然而，在这种运营模式中，却出现了一个可能会决定这种运营模式发展方向的问题——知识产权保护问题。知识产权保护问题的研究在整个管理学学术研究中占有重要的地位，在一直以来都有学者对其不断研究。但在网络中，特别是在企业智力资源外取中介网站的运营模式下，智力资源的提供者们有的还没有意识到自己的权益正在被侵害，而有的虽然知道自己的权益被侵害，但并没有什么保护措施可以沿用。而本文的研究，将把互联网中的知识产权问题理论化，提出相应的运营模型，为企业智力资源外取运营模式中的知识产权保护问题的解决提供一个参考。(本文来源于《天津财经大学》期刊2007-05-01）
孙洪昌,赵国杰,王萍萍[8]（2006）在《资源外取与企业创新》一文中研究指出企业创新过程已成为多层次资源利用的过程,对获取创新资源的研究经历了一个从组织内部单层次发展、积累获取,到组织内、外部共同获取、协调整合的过程。资源外取是企业获取创新资源的重要而有效的途径,资源外取包括供应商关系和外包、创新网络等模式。获取资源的特性和企业的“遗传特征”构成了企业选择外取模式的内因和外因,是企业选择资源外取模式时所应参考的关键因素。(本文来源于《内蒙古社会科学(汉文版)》期刊2006年03期）
汪建新[9]（2006）在《资源外取与培训机构的战略柔性研究》一文中研究指出中国的培训业和培训机构的发展正面临着巨大考验,应对激烈竞争环境的重要途径就是制定切实可行的发展战略,资源外取与战略柔性是培训机构的可行选择。培训机构在组织结构上实施柔性化战略时,应将培训资源的内生与外取有机地结合起来。(本文来源于《商场现代化》期刊2006年14期）
常林朝,邵俊岗[10]（2005）在《基于资源外取的企业孵化器开放式运行模式研究》一文中研究指出作为主要为新创企业提供支持和帮助的组织,企业孵化器自身的资源非常有限, 难以直接满足新创企业的资源需求,而必须实施资源外取,充分利用社会资源,选择合作伙伴,采用多种具体方式进行开放式运行。(本文来源于《首届中国科技政策与管理学术研讨会2005年论文集（下）》期刊2005-12-01）
资源外取论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
新创企业往往在资金、技术、厂房、渠道、人才等方面存在资源劣势,从而影响快速成长。蒙牛成功地突破了这些约束,创造了高成长的奇迹。蒙牛发展过程中直接和间接利用的外部资源达到70多亿元.蒙牛的成功在一定意义上讲就是资源外取的成功,其经验和思路值得参考;同时,近期出现的包括蒙牛在内的"叁聚氰氨"乳制品产业事件,也在一定程度上反映了资源型企业资源外取的潜在风险,蒙牛的教训应引起重视。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
资源外取论文参考文献
[1].杨伟民,李兴旺.创业企业高成长的“资源外取”模式分析——以“蒙牛”集团为例[J].广播电视大学学报(哲学社会科学版).2010
[2].李志刚,刘召友.蒙牛资源外取的经验及教训[J].现代企业教育.2009
[3].肖为群.基于资源外取的供应链弹性研究[J].物流技术.2008
[4].常林朝,邵俊岗.基于资源外取的企业孵化器开放式运行模式研究[J].科技进步与对策.2007
[5].毛湘秀.资源外取——饭店企业软件系统建设的最佳选择[J].中国管理信息化(综合版).2007
[6].姜波.企业资源外取策略的实施探析[J].经济师.2007
[7].鄢相璐.企业智力资源外取中介网站知识产权保护研究[D].天津财经大学.2007
[8].孙洪昌,赵国杰,王萍萍.资源外取与企业创新[J].内蒙古社会科学(汉文版).2006
[9].汪建新.资源外取与培训机构的战略柔性研究[J].商场现代化.2006
[10].常林朝,邵俊岗.基于资源外取的企业孵化器开放式运行模式研究[C].首届中国科技政策与管理学术研讨会2005年论文集（下）.2005