导读:本文包含了缴费率论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:养老保险,社保缴费,位降,工伤保险,缴费比例,城镇就业人员,基数,社会保险缴费,灵活就业人员,保险费率
缴费率论文文献综述
李文雯,党晓培[1]（2019）在《全年预计为参保单位降费7.15亿元》一文中研究指出本报讯（通讯员 李文雯 党晓培）为减轻企业负担，激发微观主体活力，促进经济增长，玉溪市人社部门严格执行社保缴费费率和社保缴费基数“双降”政策，2019年全年预计为全市参保单位降费减负71514万元，1至10月已累计降费减负55894.56万元，其中(本文来源于《云南日报》期刊2019-11-28）
解楚楚[2]（2019）在《2022年参保缴费率达80%以上》一文中研究指出本报讯（解楚楚）11月26日，以“人社厅长进社区 面对面与百姓聊社保”为主题的企业养老保险精准扩面续保主题宣传活动在石家庄新华区新合作广场举办。从该活动上获悉，全省将开展“企业养老保险精准扩面续保叁年行动”，主要目标为自2020年至2022年，全省企(本文来源于《河北日报》期刊2019-11-27）
蒲利宏[3]（2019）在《青市“红色业委会”破解社区管理难题》一文中研究指出本报讯 （ 蒲利宏）“小区今年成立了‘红色业委会’，出面协调市住建局拆除破旧建筑，铺了地砖，安装了健身器械，现在小区环境好多了，每天晨练的居民络绎不绝。”11月19日，青铜峡市光明小区居民陈福军说。今年以来，面对城市部分社区无物业服务、基础设施老化、(本文来源于《宁夏日报》期刊2019-11-21）
汪倩,吴慈生,王林川[4]（2019）在《企业年金缴费率测算及诸因素敏感性分析》一文中研究指出随着中国老龄化问题日益突出,作为养老保险第二支柱的企业年金越来越受到大家关注。年金缴费率是养老保险的重要变量之一,它不仅能反映出职工退休前的工作压力,更直接影响着职工退休后的生活水平。本文以年金积累与领取平衡原理为基础,构建了年金缴费率模型,并对缴费率的影响因素进行敏感性分析,分别测量五个因素的变动对我国企业年金缴费率的影响,并据此提出指导性建议。(本文来源于《第十四届（2019）中国管理学年会论文集》期刊2019-11-01）
何子冕,吕学静[5]（2019）在《养老保险法定缴费率与企业创新——基于倾向得分匹配法》一文中研究指出近年来,给企业减负是国家扶持实体经济的重要举措。养老保险是社会保险占比最重的组成部分,研究它与企业创新之间的关系具有较强的现实意义。本文以2013—2017年中国A股上市公司数据为样本,将省(市)养老保险企业法定缴费率低于国家指导费率的地区视作优惠区,运用倾向得分匹配法分析养老保险缴费率与企业创新之间的关系。研究发现:整体上,养老保险费率优惠地区的企业创新活力及研发投入力度均要强于非优惠地区的企业;分样本讨论中,养老保险费率优惠对企业创新活力、研发投入力度存在异质性,但制造业费率优惠政策所带来的平均处置效应与总样本保持一致。上述研究结论有助于理解养老保险缴费率优惠对企业创新的影响,丰富了企业创新的相关研究,并在一定程度上解释了社会保险法定缴费率高低对企业创新产生的效应。(本文来源于《社会保障研究》期刊2019年05期）
张豪[6]（2019）在《养老缴费率对生育率影响的研究综述》一文中研究指出随着我国人口红利的逐渐消失以及"全面二孩"的政策实施,养老缴费率对生育率的影响研究备受关注。笔者通过文献发现,养老缴费率对生育率的影响结果的不唯一性与研究方法有关,最后就研究方法提出几点参考意见,以期对我国老保险的完善和生育率的提高提供帮助。(本文来源于《作家天地》期刊2019年19期）
杨华磊,章安琦,张文超[7]（2019）在《养老保险缴费率与中国潜在经济增长率》一文中研究指出面对持续下滑的经济,为给企业减负,中国已于2019年5月1日将企业养老保险缴费率降至16%。降低企业养老保险缴费率是否以及多大程度上会影响未来中国实际潜在经济增长率呢?文章通过构建一个动态一般均衡模型,根据现实可行参数进行模拟后发现,虽然降低企业养老保险缴费率至16%无法改变未来中国经济增速下降的趋势,但是的确可以提升未来中国实际潜在经济增长率,尤其在短期较为有效。考虑到OECD国家经验后进一步模拟发现,上述结论依然稳健且提升效果更好。在实现两个百年目标期间,通过降低企业养老保险缴费率至16%将使2019-2021年、2022-2050年以及2019-2050年间的平均实际潜在经济增长率分别提升0.912%、0.132%以及0.211%;但是降低企业养老保险缴费率不是越低越好,而是存在一个最优缴费率16.454%。如果在降低企业缴费率的同时,增加个人账户养老保险缴费率,即从偏现收现付制的养老保险制度转向偏基金制的养老保险制度,不仅可减轻降低企业养老保险缴费率对劳动人口未来养老福利的负面影响,还可以促进经济增长,最终实现政策的帕累托改进。(本文来源于《上海财经大学学报》期刊2019年05期）
周寒飞[8]（2019）在《我市参保扩面专项行动持续推进》一文中研究指出叁峡日报讯（周寒飞）9月12日，从市人社局获悉，参保扩面专项行动目标清单已经于9月前下发至各县市区人社局，目前，各县市区采取网格员上门等多种方式向目标清单上的未参保单位下达《社会保险参保通知书》，提醒督促未参保单位及时参保。据介绍，根据《(本文来源于《叁峡日报》期刊2019-09-16）
田先荣[9]（2019）在《企业养老保险缴费率下调的政策效应及其保障机制研究》一文中研究指出下调企业养老保险缴费率是供给侧结构性改革"降成本"的重要举措之一。降低费率能够有效减轻企业缴费负担,稳定和促进社会就业,提高养老保险制度的参保率和代际公平性。理论分析表明,养老保险降费并不必然导致基金收入减少,也不会降低职工退休待遇和产生基金支付风险;在中长期,降费政策释放的经济改革红利反而有利于促进养老保险基金收入和退休待遇的提高。在此政策背景下,应当在提高中央调剂金比例、做实缴费基数和提升统筹层次等方面加强配套改革,保障养老保险基金收入来源和长期运行的稳定。(本文来源于《成都行政学院学报》期刊2019年04期）
刘钧[10]（2019）在《城镇职工基本养老保险降低缴费率的效应分析》一文中研究指出我国基本养老保险降低缴费率是否会造成制度运营不可持续的问题受到广泛关注。从基本养老保险资金运营机制的角度看,我国城镇职工基本养老保险缴费率偏高主要由人口老龄化、基本养老保险公共资源保障基础较为薄弱、基本养老保险资金的筹集渠道单一、法定退休年龄偏低等原因造成。因此,降低基本养老保险缴费率不会造成制度运营不可持续,但是需要统筹规划城镇职工基本养老保险的发展,进一步降低制度的运营成本;调整财政资金的支出结构,加大财政转移支付的力度;多渠道地筹集资金,以缓解城镇职工基本养老保险资金支付的压力。(本文来源于《中国人事科学》期刊2019年08期）
缴费率论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本报讯（解楚楚）11月26日，以“人社厅长进社区 面对面与百姓聊社保”为主题的企业养老保险精准扩面续保主题宣传活动在石家庄新华区新合作广场举办。从该活动上获悉，全省将开展“企业养老保险精准扩面续保叁年行动”，主要目标为自2020年至2022年，全省企
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
缴费率论文参考文献
[1].李文雯,党晓培.全年预计为参保单位降费7.15亿元[N].云南日报.2019
[2].解楚楚.2022年参保缴费率达80%以上[N].河北日报.2019
[3].蒲利宏.青市“红色业委会”破解社区管理难题[N].宁夏日报.2019
[4].汪倩,吴慈生,王林川.企业年金缴费率测算及诸因素敏感性分析[C].第十四届（2019）中国管理学年会论文集.2019
[5].何子冕,吕学静.养老保险法定缴费率与企业创新——基于倾向得分匹配法[J].社会保障研究.2019
[6].张豪.养老缴费率对生育率影响的研究综述[J].作家天地.2019
[7].杨华磊,章安琦,张文超.养老保险缴费率与中国潜在经济增长率[J].上海财经大学学报.2019
[8].周寒飞.我市参保扩面专项行动持续推进[N].叁峡日报.2019
[9].田先荣.企业养老保险缴费率下调的政策效应及其保障机制研究[J].成都行政学院学报.2019
[10].刘钧.城镇职工基本养老保险降低缴费率的效应分析[J].中国人事科学.2019
标签：养老保险; 社保缴费; 位降; 工伤保险; 缴费比例; 城镇就业人员; 基数; 社会保险缴费; 灵活就业人员; 保险费率;