导读:本文包含了体制内论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献及外文文献翻译，主要关键词:体制,武术,视觉,职业选择,段位,人工智能,避风港。
体制内论文文献综述
陈华帅,刘亮,许明[1]（2020）在《体制内就业者的收入太少了么——基于CFPS面板数据的实证分析》一文中研究指出无论是体制内还是体制外的劳动者都认为体制内就业者收入水平不高,然而每年的"国考"竞争又非常激烈,体制内的收入是否真的低,还有待验证。基于CFPS 2010年和2012年数据,运用PSMDD方法,考察了体制内外就业者的工资差异。研究发现,在年龄、受教育程度、政治身份等条件相同的情况下,体制内就业者的收入水平要低于体制外企业就业者,但高于相同条件下的自由职业者。虽然体制内就业者自身收入水平低,但在体制内就业能够提高家庭的整体收入水平。对影响机制的分析发现,体制内就业者可以通过教育、积累的社会资本等因素为其他家庭成员增加就业的优势,从而有利于家庭整体收入水平的增加。(本文来源于《统计学报》期刊2020年01期）
刘建华[2]（2019）在《论“体制内”和“体制外”武术对武术段位推广的影响——兼论武术段位制的发展方向》一文中研究指出本文对武术运行机制进行了梳理,提出"体制内武术"和"体制外武术"两个概念,认为:武术段位制源生于体制内。提出:1."体制内武术"有政策扶持上的优势,但市场敏锐度方面弱于"体制外武术";2.源生于"体制内武术"的武术段位制应在考核内容、训练模式和推广方式与"体制外武术"高度融合。(本文来源于《智库时代》期刊2019年50期）
朱昌俊[3]（2019）在《国考热依旧 体制内却不是就业的避风港》一文中研究指出一年一度的国家公务员考试，本周末将再响开考铃声。今年的考试时间相较往年，提前了一个星期。根据媒体的报道，本次国考招录共提供1.3万个职位，计划招录人数超过2.4万，比上一年度的招录人数增加了近万人。不过，国考热并未真正“降温”，考试竞争程度依然堪称激烈，(本文来源于《中国青年报》期刊2019-11-21）
黄帅[4]（2019）在《县城体制内女性择偶难 难在哪里》一文中研究指出一直以来，大龄单身群体的生活与心理状况颇受外界关注。尽管“剩女”的说法颇有偏见，但大龄单身女性经常被置于媒体聚光灯下，并引出诸多争议，也是一个不争的事实。不过，媒体与舆论时常提起的“剩女”，大多指城市中有独立精神的现代单身女性，她们的择偶问题，恐怕并不能(本文来源于《中国青年报》期刊2019-10-22）
小庚[5]（2019）在《从体制内跳出的吴晓梅做了一部“特殊题材”剧》一文中研究指出为了能让《空降利刃》以更有诚意的姿态出现在观众面前,将项目关联方凝聚在一起,为作品营造最好的创作空间,历经3年筹备,在开机拍摄两个月后,吴晓梅出让了这部作品的所有投资收益权。在当前众多以致敬新中国成立70周年为主题的电视剧里,有这么一部作品:它在一线卫视播出,开播之初并未获得大众关注度,却在播出一周之后黑马般实现收视逆袭;每当观众以为剧情将要走向熟悉的套路(本文来源于《中国广播影视》期刊2019年20期）
李中建,袁璐璐[6]（2019）在《体制内就业的职业代际流动:家庭背景与学历》一文中研究指出文章采用中国居民收入调查(CHIP) 2013年城镇住户数据,综合使用Probit和倾向得分匹配法,分析家庭背景对劳动者体制内单位求职的影响。研究发现,家庭背景会显着影响劳动者进入体制内就业的机会,父母双方均在体制内就业的劳动者更可能进入体制内就业,父母均不在体制内就业则更难进入体制内就业;且在男性、女性、高学历和低学历群体中,家庭背景对劳动者进入体制内就业机会的影响都存在。同时,与低学历群体相比,高学历劳动者进入体制内单位就业机会受家庭背景的影响更小,即学历在家庭背景对劳动者就业机会的影响中发挥了一定的替代作用。不断提升体制内单位就业招聘机制的实质性公平及推进高等教育的公平发展,对实现劳动者公平就业具有重要作用。(本文来源于《南方经济》期刊2019年09期）
张茜,李魏红[7]（2019）在《鼓励体制内年轻人创业》一文中研究指出80后博士朱建国在航天科工四院十七所研发了许多年光电导航产品，没想到有一天还能在军工单位里研发智能助盲眼镜。前不久，该所第叁届青年创新创业大赛拉开帷幕，一批新项目获得资助，而4年前从首届双创大赛中脱颖而出的朱建国已经看到了项目产品量产的曙光。他(本文来源于《中国青年报》期刊2019-07-15）
滕英俊[8]（2019）在《我从体制内主流媒体离职,不是为了“追随我的心”》一文中研究指出我从来不鼓励他们追随内心,因为大多数人的心都摇摆不定2016年下半年,我从一家体制内主流媒体离职,此前我在这家媒体供职了整整一年。在这期间,有许多师弟师妹向我询问职业选择的问题,但我从来不鼓励他们追随内心,因为大多数人的心都摇摆不定。我只能跟你们分享我的一点经验。我为什么决定不再做一名体制内记者?对于新人来说,怎样才能搞清楚你是否想在这个行业、这个岗位做下去呢?我不建议根据你是否喜欢你手(本文来源于《黄金时代》期刊2019年06期）
张蕾[9]（2019）在《在体制内工作5年后,我选择了辞职》一文中研究指出任何行业都是围城,公务员也是如此。我身边有很多小伙伴正在备战公务员,也有很多人在考虑要离开公职系统。这一切,没有对错,只有适不适合。但我一直深信:如果你对现状不满意,那就努力去改变它!今天是我递交辞职报告的第14天。日子过得真快。此前,我已经在某省直单位工作了5个年头,是一个"前途一片光明"的90后青年。写这篇文章,并不是为了控诉体制内的种种问题,更不是为了制造恐慌。相反,是出于感恩。写下这篇文章,只为记录自己的心路历(本文来源于《黄金时代》期刊2019年06期）
神棍猫[10]（2019）在《体制内新人应当避开的陷阱,你知道吗?》一文中研究指出有不少年轻人间我:"我刚刚'上岸',有哪些事项应当注意呢?"这类问题,不同的人给出的答案往往不尽相同。我认为,在熟悉和适应体制环境之前,年轻人得先谨慎地避开各种陷阱,不然以现在各种问责、惩处的力度,无心之失,就可能遭受无妄之灾,更不要提日后的发展了。初入官场的小公务员,一定要注意在以下几个方面避开陷阱。(本文来源于《黄金时代》期刊2019年06期）
体制内论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文对武术运行机制进行了梳理,提出"体制内武术"和"体制外武术"两个概念,认为:武术段位制源生于体制内。提出:1."体制内武术"有政策扶持上的优势,但市场敏锐度方面弱于"体制外武术";2.源生于"体制内武术"的武术段位制应在考核内容、训练模式和推广方式与"体制外武术"高度融合。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
体制内论文参考文献
[1].陈华帅,刘亮,许明.体制内就业者的收入太少了么——基于CFPS面板数据的实证分析[J].统计学报.2020
[2].刘建华.论“体制内”和“体制外”武术对武术段位推广的影响——兼论武术段位制的发展方向[J].智库时代.2019
[3].朱昌俊.国考热依旧体制内却不是就业的避风港[N].中国青年报.2019
[4].黄帅.县城体制内女性择偶难难在哪里[N].中国青年报.2019
[5].小庚.从体制内跳出的吴晓梅做了一部“特殊题材”剧[J].中国广播影视.2019
[6].李中建,袁璐璐.体制内就业的职业代际流动:家庭背景与学历[J].南方经济.2019
[7].张茜,李魏红.鼓励体制内年轻人创业[N].中国青年报.2019
[8].滕英俊.我从体制内主流媒体离职,不是为了“追随我的心”[J].黄金时代.2019
[9].张蕾.在体制内工作5年后,我选择了辞职[J].黄金时代.2019
[10].神棍猫.体制内新人应当避开的陷阱,你知道吗?[J].黄金时代.2019
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