山东能源新汶矿业集团泰山盐化工分公司
[摘要]随着社会发展水平的提高，我国企业为顺应时代潮流而进行深化体制改革，企业之间的竞争强度也逐渐提高，企业发展过程中的的各种矛盾逐渐的显露出来，不利于企业党建和思想政治工作的进行，为保护企业员工的基本利益，促进企业的长久发展企业应该致力于党建与思想政治工作的创新，顺应企业的发展潮流。
关键词：企业，党建，思想政治工作，强化
引言
在我国国家转型发展的“新常态”下，要求企业要提高党建和思想政治工作的水平。企业要贯彻落实十八大中的企业党建新方法新思路等。提高企业党建和思想政治工作水平在一定程度上可以激发企业员工的新活力，本文就企业党建和思想政治工作的现状展开分析，并提出相关改良党建与思想政治工作方法的措施。
1、当前企业党建和思想政治工作中存在的问题
当前企业的党建与思想政治工作效率较低，工作过程中存在着许多问题，企业党支部的工作效率低，创新能力低，党支部对党员的思想教育工作抓的不严，与党员的交流程度不够而且工作理论应用到实际工作中的效率低，不能达到预计的效果。在思想观念逐渐转变的今天许多企业对党建工作的认识程度不够，创新能力低下导致党建与思想政治工作方法落后，不能及时的应对新形势下出现的一系列问题。没有贯彻落实“新常态”下的工作要求，没有切实的考虑到人民群众的基本利益，党建思想政治工作与其他工作之间的关系没有得到妥善的处理，导致党建工作和思想政治工作对企业发展的推动作用不能被充分的发挥。
2、为什么要加强企业党建与思想政治工作
在国民经济快速发展的今天企业的发展速度也非常快，但是发展过程中还存在许多问题。企业在管理、党建与思想政治工作的问题急需解决，只有解决这一系列问题才能提高企业的综合竞争力，促进企业的健康发展。企业的党建工作是助推企业发展的理论基础，在一定程度上可以贯彻落实马克思主义教育，提高员工的思想政治修养，为企业指明发展的基本方向，在一定程度上可以提高员工工作积极性与员工之间的凝聚力。企业的党建工作不仅要针对基层工作人员，还要对高层管理人员进行管理，高层管理人员思想素质的高低直接影响着企业的管理效果，所以要大力支持企业党建与思想政治工作的进行，促进企业管理水平的提高。
3、如何强化企业党建和思想政治工作
3.1、贯彻落实十九大精神
加强企业党的建设首先要全面的将十九大贯彻落实到实际工作中去，仔细研究十九大对于党建的新要求新思想等，提高党员对十九大党建工作要求的了解程度，用十九大新思想来指导党建与思想政治工作的开展。创新工作方法，开展相关讲座与交流会等，根据企业的发展现状选择合适的工作方法。加强党建工作是企业发展的出发点，所以企业要重视党员综合素质的提高与工作方法的改善。首先要提高执行能力，将先进的工作理念高效的应用到实际工作中去，其次要加强对基层人员的管理，引导员工配合开展党建和思想政治工作。
3.2、充分利用发挥党员的作用
加强党的领导与落实从严治党是当前党建设的根本出发点，是新时代发展的要求，加强党建可以提高党的凝聚力与创新力等，企业要坚定不移的走加强党建主线，激发党员的工作积极性，为企业的发展奠定良好的基础，巩固党的核心地位，首先要发挥党员的典范作用，加强对党员的管理与监督，完善党员的管理制度，提高党员的整体素质，提高创新能力，把先进的工作方法落实到实处。让党员成为促进企业发展的主力军。还要明确党支部的工作任务，按照要求来做好党建工作，最大限度的将党组织的引导作用发挥出来。坚持党的领导，为企业的发展与改革发展指明正确的道路。将安全放到第一位作为企业发展的根本底线，以此来保证企业生产的安全性，加大对于法治思想的宣传力度，落实环保理念。
3.3、加强对基层的管理力度
企业基层与广大人民群众接触最多，相关度最高所以强化党建与思想政治工作就必须要加大力度管理基层人员，提高基层工作人员的思想道德修养与综合素质，优化企业党组织的管理结构。定期对员工进行党风党纪教育，开展相关的活动，将党风党纪的优化落到实处，给企业营造良好的氛围。
3.4、提高党建综合水平
贯彻落实十九大精神可以为企业党建和思想政治工作可以为企业党建和思想政治工作的进行助力，通过思想政治的工作的建设可以为企业的思想注入新鲜血液，提高党员与员工对新时代发展潮流的认识程度。加大力度对职工进行思想政治教育，传播先进思想，转变职工传统的工作观念，提高员工的思想素质与工作能力，开创企业发展的新局面。
3.5、提高创新能力
以从严治党为依据，加大力度进行思想党建，最大限度的发挥先进思想的作用，用先进思想来助推党建的进行。对党员干部进行培训，让其自觉的加入到加强党建和思想政治工作中去，积极主动的学习新思想，大力弘扬新时代党建工作内涵。吸收优秀建设成果中的精华，对企业党建工作的体制进行改良，从而促进党建和思想政治工作的加强。在当前的发现现状下，企业的党建和思想政治工作的创新能力得到了很大的提升，并且运用到实际工作中取得了一些成就，但在实际工作中还存在着一些问题所以企业要加强对整体的管理，让企业的党建和思想政治工作更加合理化。要创新领导体制，联合各部门，完善管理体制。协调各部门的关系，将企业党建工作与思想政治建设工作结合起来，便于新方法与新思想的落实。此外还要充分的发挥互联网的作用，传播先进思想潮流，转变职工思想，让企业党建和思想政治建设工作无处不在。
4、总结
为了顺应时代发展的潮流，促进企业的转型升级，企业应该根据自己的发展现状来采取措施提高企业党建与思想政治工作效率，企业党建工作是一项任重而道远的工作，所以企业党委必须要提高重视程度，加大管理力度，分析创新要点，做好党员的思想政治工作，激发员工的工作活力，促进企业的可持续发展。
参考文献：
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