论文摘要
目前我国高职院校毕业生就业歧视现象仍然存在,政府高度重视就业歧视问题,并一直在为消除就业歧视而努力。通过对我国高职院校毕业生就业公平性进行研究,分析了引发"就业歧视"的各种原因,提出了从政府、高校、个体和加强创新创业教育等方面改善就业公平性的建议,对高职院校实现"高质量就业"工作起到了很好的借鉴作用。
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文章来源
类型: 期刊论文
作者: 刘玉升,褚蓉
关键词: 就业歧视,就业质量,高职院校,就业平台
来源: 河北职业教育 2019年06期
年度: 2019
分类: 社会科学Ⅱ辑
专业: 职业教育
单位: 苏州工业园区服务外包职业学院
基金: 2018年苏州高职高专院校学生工作课题“新时代背景下高职院校职业生涯教育生态研究”（SGZXA201806）的研究成果
分类号: G717.38
页码: 19-23
总页数: 5
文件大小: 1526K
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