论文摘要
医疗质量管理是医院管理的关键,人才是医院管理的核心资源之一。该文从口腔医院医疗质量管理人才建设的重要性与作用、内容、问题思考3个方面进行阐述,系统介绍管理人才的培养模式、职责与功能、定位与发展方向,最后结合我国卫生体制的特点,强调现代口腔医院管理需要"职业化"的管理人才与"数字化"的管理模式,"以人为本、质量为轴",人才的发展与医疗质量的提升相互促进,医疗质量与安全管理工作不断深入与向前推进。
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文章来源
类型: 期刊论文
作者: 李晓岚,苏凯,黄子俊,傅海君
关键词: 医疗质量管理,管理人才,人才建设,口腔医院
来源: 中国卫生产业 2019年35期
年度: 2019
分类: 医药卫生科技
专业: 医药卫生方针政策与法律法规研究
单位: 中山大学光华口腔医学院·附属口腔医院
基金: 广东省高水平医院建设项目(粤财社〔2018〕233号:2100299-30299-50502)
分类号: R197.5
DOI: 10.16659/j.cnki.1672-5654.2019.35.012
页码: 12-14
总页数: 3
文件大小: 1294K
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