导读:本文包含了并购的长期绩效论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:分析师关注度,长期并购绩效,股权结构
并购的长期绩效论文文献综述
王蓉[1]（2019）在《分析师关注度、股权结构与公司长期并购绩效》一文中研究指出本文以2011—2015年沪深两市A股上市公司为研究样本,应用多元回归的方法研究分析师关注度、股权结构对企业长期并购绩效的影响。研究发现:分析师关注度与企业长期并购绩效之间存在正相关关系。企业股权结构会影响分析师关注度与企业长期并购绩效间的关系,当股权集中度比例越高,其对分析师关注度与企业长期并购绩效之间关系的正向影响越大。进一步以企业内部股权制衡度高低为分组标准,对样本进行分组回归,研究结果显示:股权制衡度越低的企业,股权结构对分析师关注与企业并购绩效的影响越显着。(本文来源于《财会通讯》期刊2019年36期）
李民东[2]（2019）在《中国机械行业海外并购长期绩效分析》一文中研究指出伴随着经济全球化步伐的加快以及“走出去”战略的实施,我国越来越多的企业将跨国并购作为对外直接投资、开拓国际市场、提高企业竞争力的新策略。近年来,随着我国机械行业快速发展,一些龙头企业纷纷将目光瞄准国际市场,开展跨国并购活动。然而,在诸多的研究中都表明并购的风险非常大,尤其是跨国并购、海外并购。因此,基于跨国并购理论,并结合我国机械企业跨国并购的实践,对中国机械企业跨国并购中出现的问题以及跨国并购对企业绩效的影响进行深入研究具有重要意义。本文通过对柳工集团并购波兰HSW的案例研究,分析其并购环境、并购动因和并购过程等,重中之重分析主并公司,即柳工集团,并购前后的绩效变化情况,对并购绩效的评估综合了财务分析法以及EVA分析法,并利用柳工集团与未曾并购的山推股份以及发生并购的叁一重工的数据进行对比来对柳工集团的绩效变动与并购活动有无直接关系作进一步说明。随后得出结论,此次海外并购一定程度上促进了柳工集团经营绩效的提升,但这个作用力度较小,还不足以抵抗经济低迷带来的负面影响。同时选取2012年至2015年中国机械类公司的海外并购事件作为研究样本,运用连续持有超常收益(Buy-and-Hold Abnormal Return,BHAR)法对中国企业海外并购绩效进行实证分析。然后以BHAR为被解释变量,采用多元截面回归分析的方法,对影响并购绩效的影响因素进行分析,研究海外并购绩效的影响因素。随后得出结论中国企业股东整体上从海外并购中获得了显着为负的连续持有超常收益(BHAR),这表明长期内中国企业股东从海外并购中造成了显着的财富损失;文化差异与中国企业海外并购绩效之间呈现出显着的正相关关系。与目标企业所在东道国文化差异越大,并购绩效越高。(本文来源于《上海师范大学》期刊2019-04-22）
李赛赛[3]（2019）在《大股东认购行为与定增并购长期绩效》一文中研究指出定向增发和并购重组都是近年来资本市场的热点,由于定向增发具有发行流程较短、审批较为快捷、融资效率高等特点,越来越多企业将定向增发作为并购重组的融资方式。我国的资本市场上存在着“一股独大”的特征,大股东对公司的经营管理发挥了重要的作用,在定增并购中也占据了不可或缺的地位。大股东既是公司的实控人,管理层的监督人,也是定增并购的重要参与者,其认购行为能够对长期绩效产生显着的影响。定向增发是仅针对特定投资者的再融资,内部属性较强,普通投资者难以了解并购交易的交易流程及细节,因此监管方、投资者及学者开始关注增发并购中各因素对长期绩效的影响及可能的利益输送风险点,并且关注到大股东在其中发挥的作用。本文选取了2006-2016年300家进行定增并购的A股上市公司作为样本,以反映企业价值的指标——经济增加值(每股EVA)定增前后叁年的均值差作为上市公司长期绩效的代理变量,构建多元并购模型,对大股东认购行为对定增并购长期绩效的影响进行了分析。本文实证结果表明,大股东及其关联方认购定增股份与企业的长期绩效正相关。由于定增并购将定增融资与并购投资相结合,定增资金与并购资金匹配度高,具有价值驱动型较强的特征,大股东在定增并购中主要表现出了对企业业绩的支持效应。在分组回归中,本文发现上述相关关系在非关联并购中更加显着,并且多元化并购会削弱大股东认购定增股份和企业长期绩效的正相关关系。结合定增并购两阶段的其他指标与长期绩效的影响,本文认为定增并购中由于定增阶段监管较严,利益输送的风险较小,监管方应更加关注并购阶段可能存在的利益输送及价值侵害行为,如关联并购、多元化并购等。监管方还应更关注定增并购后公司的管理及整合。在进一步分析中,本文发现大股东认购对定增并购企业的支持作用在非国有组更显着,并且股权集中度与企业长期绩效也呈现正相关关系。结合以上研究结果,本文提出了鼓励向大股东定增股份、严格监管关联交易、理性对待多元化并购、根据公司产权性质调整定增监管政策等建议。本文研究成果是对定增并购长期绩效动因研究的有益补充,填补了对定增并购事件的研究中按关联交易、产权性质分类讨论大股东作用及在全流程中分析、比较利益输送风险点的空白,为监管方防范定增并购中的利益输送行为提供了借鉴,为企业合理规划定增并购方案及完善定增并购后的管理提供了参考,并对投资者在二级市场中对实施定增并购上市公司的投资提出了建议。(本文来源于《华南理工大学》期刊2019-04-15）
王前锋,谢雨婷[4]（2019）在《股权激励、内部控制与长期并购绩效》一文中研究指出企业要实现跨越式发展,并购是关键之举,而管理层是并购活动的执行主体,从管理层角度探究影响长期并购绩效的因素尤为重要。文章以制造业上市公司2013—2017年的相关数据为样本,对管理层股权激励、内部控制和长期并购绩效之间的关系进行实证研究。研究发现:股权激励对长期并购绩效存在复杂区间效应,呈倒U型,这种区间效应在非国有企业中显着,而国有企业中则不显着;内部控制和长期并购绩效负相关,这种关系在非国企中不存在,在国企中较明显,可见并购时期内部控制对长期并购绩效并不能很好地发挥作用,内部控制在股权激励和长期并购绩效之间的中介效应被证实。基于以上研究结果,从内部控制、股权激励等角度提出相关建议,通过激励机制和控制机制的结合,实现企业的稳步发展。(本文来源于《会计之友》期刊2019年07期）
陈琦[5]（2019）在《中国企业跨国并购长期经营绩效及其影响因素研究》一文中研究指出本文以我国企业跨国并购为研究对象,首先对跨国并购理论进行回顾,结合对跨国并购理论模型的分析提出本文的五大研究假设,并以此作为本文的理论基础,其次评估我国企业跨国并购长期(跨国并购交易成功后4年)经营绩效,再次以绩效评估结果为被解释变量对影响我国企业跨国并购绩效的主要因素进行实证研究。基于数据包络分析法构建DEA-Malmquist模型,本文从《汤森路透金融并购数据库》中选取2006-2013年之间中国企业发生跨国并购交易事件,严格筛选确定75个上市公司8年间已成功完成的跨国并购事件作为研究样本,运用DEA-Malmquist绩效评价指标对每个样本并购交易成功前3年、并购交易成功当年至并购交易成功后4年的跨国并购经营绩效进行评价,结果发现:中国企业跨国并购在交易发生后的前2年内由于并购整合的存在给公司股东造成了显着的财富损失,从交易发生的第2年开始公司实现财富盈利。为了研究跨国并购长期经营绩效的主要影响因素,本文以DEA-Malmquist绩效评价指标为被解释变量采用多元截面进行回归分析,结果显示:无形资产优势、跨国并购前的经营绩效与企业跨国并购的长期经营绩效之间的关系显着为负;制度差距、跨国并购的交易规模与企业跨国并购的长期经营绩效之间的关系显着为正。最后,根据上述研究结果,本文认为企业应于事前制定明确的自身发展战略,提高经营管理水平,从国外先进的制度环境中不断学习以获取有价值的知识和技能,逐步培育出企业的特定优势,最终形成所持有的可持续性全球竞争力。(本文来源于《杭州电子科技大学》期刊2019-03-01）
嵇存海,王琳,王孟举[6]（2018）在《高管持股、支付方式与并购长期绩效的研究》一文中研究指出企业并购长期绩效的影响因素众多。在并购支付多样化和高管层持股增加的背景下,文章研究了高管持股、支付方式和并购长期绩效的关系。研究发现:在其他条件一定的情况下,相较于现金支付方式,主并方采用股票支付方式有助于获得更优的并购长期绩效;在其他条件一定的情况下,高管持股会削弱股票支付方式对主并方并购长期绩效的正向影响。同时,从政府降低并购股权融资门槛、公司注重选择股票支付方式和完善高管股权激励等方面提出了针对性的建议。(本文来源于《会计之友》期刊2018年23期）
魏炜[7]（2018）在《不同支付方式对上市公司并购长期绩效的影响》一文中研究指出不同的支付方式对于上市公司的并购绩效有着不同的影响。文章采用因子分析和多元回归分析对2012—2014年沪、深两市上市公司发生并购活动的510个样本的并购行为前后共4年的综合绩效进行了研究,分析不同支付方式对并购企业长期绩效的影响。研究结果表明,股票支付较现金支付和混合支付方式对提高企业长期绩效的效果更好。(本文来源于《商业会计》期刊2018年14期）
程稳[8]（2018）在《政治关联、行业相关度与中国民营企业跨国并购长期绩效》一文中研究指出近两年,我国正处于市场经济初步建立、产业结构亟待调整和经济增长面临转型的大背景下,中国企业对外投资量逐年走高,公司间的并购受到学术领域的重点关注。目前,各个地方的成长速度不同,政府拥有着主要资源的配置权,和政府有着天然“血缘”关系的国有企业获得诸多便利,非国有企业在企业的成长中经常产生例如融资、行业壁垒等许多困难,为了突破这些壁垒和困难,非国有企业一直试图用一种替代机制来弥补制度上的缺陷,与政府搭建“血缘”关系成为一种有效手段。在学术领域,一些学者指出企业实行多元化并购时,通过寻找政治关联的公司经营绩效要好于非政治关联公司,这一正向作用对非国有公司效果最为显着。但是,以往学者并没有分析在跨国并购活动中,这一结论是否仍然成立。基于以上背景分析,本文从长期绩效的角度出发,选取2008-2014年发生跨国并购的非国有上市公司的跨国并购事件作为初始样本,并对原始样本数据进行处理,最终得到102宗研究样本,数据主要来源为CSMAR和WIND数据库,主要研究中国民营上市企业政治关联与并购绩效的关系,并进一步引入跨国并购的类型,来深入探究不同并购类型影响政治关联与跨国并购长期绩效关系的路径。运用Excel、Spss17.0等软件对数据进行处理,在没有将控制变量纳入研究时,对样本主体进行简单分析,随后纳入控制变量,使用回归分析和因子分析方法之后,最终得出以下结论:政治关联对中国民营上市企业跨国并购长期绩效有正向影响;行业相关度对跨国并购长期绩效有负面影响,说明民营企业在跨国并购中,并购有行业相关性的企业并不能有效的给公司带来长远利益,文章接下来将样本划分为拥有政治背景和无政治背景企业样本进行研究,发现行业相关度会弱化政治关联对跨国并购长期绩效的正向影响。文章的创新点是将并购事件分别按照所处产业的相关性以及民营企业的政治关联性进行划分,进一步分组观测其跨国并购长期绩效。(本文来源于《东华大学》期刊2018-05-16）
黄奇杰[9]（2018）在《上市公司多元化并购长期绩效研究》一文中研究指出并购活动是企业发展壮大的一个重要方式,美国在历史上经历了5次大规模的并购浪潮,我国的企业并购起步较晚,但发展较快。过去十年,国内的并购活动中横向并购的占比超过了50%,同时我国正处于产业结构的升级阶段,因此上市公司进行多元化并购的数量和金额都在快速增长,且占比上升。在这一背景下,研究多元化并购发生的原因、发展的历史以及对于上市公司的影响极为重要。本文首先对相关概念进行界定,并简单梳理介绍了并购发展历史。接着对于多元化并购的动因理论以及共内外学者不同的并购绩效研究方法和结论进行了归纳总结。在这基础上,本文决定采用会计指标研究法研究上市公司在进行多元化并购前后的长期绩效变化。在实证方面,本文选取了2011年至2013年间完成并购的220家上市公司,并选取反映公司盈利能力、营运能力和成长能力的共5个财务指标,并通过因子分析方法生成了上市公司的各期综合绩效指标。在得到综合绩效指标后,本文先采用了描述性的统计和检验,从直观上了解了进行多元化并购的上市公司在并购完成后的叁年内综合绩效水平呈上升趋势。为了弥补描述性检验考虑因素的不足,本文构建了多元线性回归模型和转型力度因子来检验并购绩效变化和并购类型的相关性,通过两种模型的检验也验证了多元化并购确实对于上市公司的长期绩效有提升作用。(本文来源于《上海交通大学》期刊2018-05-01）
杨懿丁[10]（2018）在《高管持股、多元化战略与公司长期并购绩效》一文中研究指出本文以2014年度沪、深A股市场发生扩张并购的上市公司作为样本,分析了发起并购事件的上市公司2013年高管持股情况、2014-2016年公司财务状况及其他经营指标的变动,运用事件研究法研究高管持股、多元化战略和公司长期并购绩效之间的关系。研究表明:高管持股比例与企业长期并购绩效呈非线性关系,公司多元化战略与长期并购绩效显着负相关;公司多元化战略对高管持股和并购绩效有负向调节作用。根据理论研究成果,本文从高管持股比例、多元化战略选择和公司治理机制等方面对提高企业长期并购绩效提出相关建议。(本文来源于《财会通讯》期刊2018年06期）
并购的长期绩效论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
伴随着经济全球化步伐的加快以及“走出去”战略的实施,我国越来越多的企业将跨国并购作为对外直接投资、开拓国际市场、提高企业竞争力的新策略。近年来,随着我国机械行业快速发展,一些龙头企业纷纷将目光瞄准国际市场,开展跨国并购活动。然而,在诸多的研究中都表明并购的风险非常大,尤其是跨国并购、海外并购。因此,基于跨国并购理论,并结合我国机械企业跨国并购的实践,对中国机械企业跨国并购中出现的问题以及跨国并购对企业绩效的影响进行深入研究具有重要意义。本文通过对柳工集团并购波兰HSW的案例研究,分析其并购环境、并购动因和并购过程等,重中之重分析主并公司,即柳工集团,并购前后的绩效变化情况,对并购绩效的评估综合了财务分析法以及EVA分析法,并利用柳工集团与未曾并购的山推股份以及发生并购的叁一重工的数据进行对比来对柳工集团的绩效变动与并购活动有无直接关系作进一步说明。随后得出结论,此次海外并购一定程度上促进了柳工集团经营绩效的提升,但这个作用力度较小,还不足以抵抗经济低迷带来的负面影响。同时选取2012年至2015年中国机械类公司的海外并购事件作为研究样本,运用连续持有超常收益(Buy-and-Hold Abnormal Return,BHAR)法对中国企业海外并购绩效进行实证分析。然后以BHAR为被解释变量,采用多元截面回归分析的方法,对影响并购绩效的影响因素进行分析,研究海外并购绩效的影响因素。随后得出结论中国企业股东整体上从海外并购中获得了显着为负的连续持有超常收益(BHAR),这表明长期内中国企业股东从海外并购中造成了显着的财富损失;文化差异与中国企业海外并购绩效之间呈现出显着的正相关关系。与目标企业所在东道国文化差异越大,并购绩效越高。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
并购的长期绩效论文参考文献
[1].王蓉.分析师关注度、股权结构与公司长期并购绩效[J].财会通讯.2019
[2].李民东.中国机械行业海外并购长期绩效分析[D].上海师范大学.2019
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[4].王前锋,谢雨婷.股权激励、内部控制与长期并购绩效[J].会计之友.2019
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[6].嵇存海,王琳,王孟举.高管持股、支付方式与并购长期绩效的研究[J].会计之友.2018
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[8].程稳.政治关联、行业相关度与中国民营企业跨国并购长期绩效[D].东华大学.2018
[9].黄奇杰.上市公司多元化并购长期绩效研究[D].上海交通大学.2018
[10].杨懿丁.高管持股、多元化战略与公司长期并购绩效[J].财会通讯.2018