论文摘要
习近平总书记在全国组织工作会议上对新时代年轻干部队伍建设作出重要指示,是组织人事部门开展优秀年轻干部发现培养选拔工作的基本遵循。高校承担着人才培养、科学研究、文化传承、服务社会的重要职责,培养一支高素质专业化年轻干部队伍,是高校加强党的领导和干部队伍建设的基础性工程。年轻干部队伍建设应深挖源头、扎实培养、大力选拔、从严监督,不断创新年轻干部素质培养和能力提升方式,为年轻干部成长搭建"快车道"。
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文章来源
类型: 期刊论文
作者: 范孟男
关键词: 高校,优秀年轻干部,发现培养选拔方式
来源: 太原城市职业技术学院学报 2019年12期
年度: 2019
分类: 社会科学Ⅱ辑,社会科学Ⅰ辑
专业: 中国共产党,高等教育
单位: 天津科技大学
基金: 天津科技大学青年教师创新基金（2018LZZD03）
分类号: D262.3;G647
DOI: 10.16227/j.cnki.tycs.2019.0894
页码: 114-117
总页数: 4
文件大小: 2217K
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标签：高校论文; 优秀年轻干部论文; 发现培养选拔方式论文;