做好监狱劳教工作,为青岛发展营造良好环境

做好监狱劳教工作,为青岛发展营造良好环境

一、做好监狱劳教工作 为青岛发展创造良好环境(论文文献综述)

王捷[1](2020)在《强制隔离戒毒人员回归社会的公共服务供给研究 ——以广州为例》文中研究指明2019年《中国毒品形势报告》显示,截至2018年底,全国共有在册吸毒人员250.4万名;据司法部提供数据,2008年以来,全国各省市司法行政机关强制隔离戒毒场所已累计收治140万余名戒毒人员。由此可见,强制隔离戒毒模式在现有四种戒毒措施中,占据着主要地位。依照《中华人民共和国禁毒法》规定,广州市强制隔离戒毒执行期限为两年。在两年的强制隔离戒毒中,戒毒人员一般会经历生理脱毒期,脱瘾训练期和戒治巩固期三个阶段。近年来社会飞速发展,两年的强制隔离生活也让戒毒人员与外界社会有所脱节。戒毒人员戒除毒瘾的成功与否,关键在于是否能回归社会。若戒毒人员不能成功回归社会,过上正常的生活,便容易陷入会复吸的循环,所以,再社会化也成了戒治工作的重要环节。本文从管理者的视角,结合心理学和社会学等相关理论,采用文献分析法、调查分析法、比较分析法和访谈分析法,在对强制隔离戒毒相关文献进行梳理、总结的基础上,分析对比得出强制隔离戒毒人员回归社会的特点和存在问题,并以广州为例,进行具体案例分析。本文拟从戒毒人员生理脱毒期,脱瘾训练期和戒治巩固期三个阶段对强制隔离戒毒人员进行剖析,深入对比研究监狱管理、自愿戒毒、社区戒毒、社区康复的模式,结合强制隔离戒毒人员回归社会的实际需求和特点,找到最适合帮助强制隔离戒毒人员回归社会的公共服务供给方案。在既考虑到强制隔离戒毒人员作为被监管对象,有天然的对立性的特点,保障监管场所稳定,戒毒人员身心健康发展的同时,又结合强制隔离戒毒人员回归社会的需求,达到有效促进强隔戒毒人员成功戒毒并回归社会的目的的情况下,提出进一步的完善意见和对策。

陈珏[2](2020)在《上海女犯改造70年变迁研究(1949-2019)》文中提出女犯改造与男犯改造的区别不仅在于监管场所的男女隔离,而且在于两者在改造难度、改造方式上有很大不同。建国70年来我国在女犯改造上进行了理论和实务的长期探索,已取得了一系列成就,出现了不同于男犯改造的理论成果。了解这段历史时期女犯改造的变迁情况,无论对于女犯改造思想理论的整理和研究,还是以史为鉴、指导女犯改造实务工作都是极其宝贵的。但目前尚未发现针对建国70年来女犯改造文献整理分析的系统研究。从历史史料看,与女犯改造相关史料主要有两类:一类为文献史料,一类为口述史料。文献史料以上海保存最为丰富完整、公开透明。上海是一个国际性大都市,在民国时期便建有女子“监狱”、管理上兼具中西特色,新中国成立后吸收和借鉴了其好的经验,在70年的历史中成为中国女犯改造工作的翘楚。上海有属于自己的监狱志,记载了1949年以来的监狱改造全貌,并且在2000年后每年均编写年鉴可供查阅。另外,上海有关政法类的报纸和书刊等文献资料也存有记载女犯改造的史料,这些均可公开查阅。口述史料是建国以来监狱监管实务工作中有关罪犯监管方法、工作体会等方面的口述资料,通过它可以更细致地了解不同时期监狱管理的实际情况。但目前,这类资料极少,仅在报纸或档案中零星出现。但建国以来上海从事女犯监管的退休人员健在的仍有不少,他们对不同时期监狱工作的实际情况最为熟悉,这些潜在资料是研究这段历史的最好补充。因而,及时地对健在的历史见证者进行访谈、固定这些口述史料极为紧迫、也很必要。鉴于以上原因,本文拟通过书面和口述史料的广泛收集、整理、分析,系统研究上海1949~2019年这70年的女犯改造情况。论文将综合采用史料收集法、文献研究法、案例分析法、个案访谈法、数量研究法、跨学科研究法、经验总结法等多种方法,通过对历史的总结和提炼,以期对女犯的犯罪预防、犯罪改造等理论研究和实务工作提供一定的启示与参考。全文包括导言和五个章节。导论的第一和第二部分明确了选题的意义,对文章中提到的“女犯”和“女监”概念进行界定,以便后续论述的展开。第三部分对目前学界的研究现状进行分析,包括中外理论界、实务界对女犯改造和女犯改造历史研究成果的梳理和研究内容的提炼,发现在建国后上海女犯改造历史研究领域是一块空白。第一章对建国后上海女犯改造的历史阶段进行划分,分为初创与停滞阶段、恢复与重振阶段、改革与创新阶段。初创阶段的女犯管理没有单独的关押机构,在管理手段上与男犯管理差别不大,比较强硬。经历了文革的停滞阶段后,女犯改造进入恢复与重振阶段,法制体系逐渐完善,工作制度逐渐完备,并建立了专门的女犯监狱,形成分类改造模式。进入21世纪后,开始进入改革和创新阶段,女犯改造开始整合各类资源、加大教育改造的比重,并创新性地研发了全国独有的女犯评估量表,打造具有上海特色的女犯改造品牌。第二章论述了上海女犯改造70年指导思想的变迁,从以惩治为主过渡到以管理安全为主,最终确定到以再社会化为主的思想变化历程。以惩治为主指导下的女犯改造思想,来源于建国初期反革命罪犯数量多,阶级斗争激烈的历史状况,形成了男女无差别对待的女犯改造表现形式。以管理安全为主指导下的女犯改造思想,来源于改革开放后犯罪类型的增多、女犯结构的日益复杂化和向西方学习借鉴的成果。面对严峻的社会形势,对女犯改造的要求就是守住安全底线,但同时也兼顾宽严相济的刑罚执行手段,并尝试对表现较好的女犯以人文关怀的形式实现文化改造。以再社会化为主指导下的女犯改造思想强调通过狱内改造帮助女犯实现回归后顺利开始社会生活的目标。第三章详细论述了70中上海女犯政治改造、监管改造、教育改造、劳动改造和文化改造的变迁历程。政治改造作为具有统领作用的改造手段,始终贯穿于女犯改造中,并且与国家政治思想工作同步发展和跟进。监管改造是监狱工作的基础,内容丰富和多样,既有成功的经验,也有一些教训,但总体是不断发展前进的。教育改造和文化改造在总体上其内容和形式都呈现出不断丰富的过程。劳动改造则从以生产效能为主演变为以培养劳动技能为主的变迁过程。第四章介绍了与女犯改造相关的法律环境、生活卫生环境、管理环境和改造主体环境的变迁。法律环境方面,针对女犯的减刑假释、通信会见、探家、安置等法律制度均发生了变化。生活卫生环境方面,对女犯人权保障不断增强,在女犯伙食、医疗卫生、生产生活、囚被服和作息时间等方面均有较大进步。管理环境方面,监狱警戒和应急条件明显提升,惩戒和证据保全条件逐步完善,体现了监狱执法不断规范。主体环境方面,其变迁进程表现为监狱民警来源的正规化、工作制度的规范化、培养机制不断优化,科研能力也不断增强。第五章是对前述四章的总结和思考,论述了女犯改造变迁的动力,分析了女犯改造与同时期男犯改造相比较的特点,以及研究70年变迁历史带来的对女性社会地位的反思,对女犯改造和女性犯罪预防工作的启示。

艾玉博[3](2019)在《改革开放四十年司法行政机关职责及功能研究》文中认为政府对司法领域的行政管理是现代国家的一项重要职能,一般称为司法行政管理,由国家司法部主管。司法行政制度是在此基础上的关于司法行政机关的性质、任务、组织体系、活动原则和工作程序的总称,是辅助国家司法权有效行使的重要行政制度,同时又是规范国家司法行为的重要司法制度。司法行政机关在整个行政体系中的地位和功能如何,可以在一定程度上反映出政府乃至整个国家的法治化程度和践行法治的特点。本文关注的核心议题是改革开放四十年来司法行政机关的职责和功能变化。从机构整体视角出发,以司法行政统计年鉴和相关官方文件为主要研究材料,对司法行政机关的职责发展进行历程性分析,并在此基础上总结归纳司法行政机关在国家法治建设和发展进程中的实际功能及其变迁轨迹。并在此基础上对当前司法行政机关发挥的实际功能提出进一步完善的建议思路。最后,结合司法行政机关职责和功能变迁的历程与特点,对我国法治建设发展的总体特征进行提炼总结。首先,我国司法行政机关自1979年恢复重建以后,历经数次国家机构改革的调整,整个机构以及承担的具体职责都各自发生了较为深刻的变化,这就意味着整个机构在国家治理和法治建设中所发挥功能已然经历了一系列变迁。而对职责变化的分析和关注在现有研究中往往不被重视,导致对司法行政机关实际功能的分析欠缺深度。因此本文先要从整体角度对司法行政机关的职责变化加以描述和呈现。在此之后,要对我国司法行政机关的实际功能加以准确地理解与把握,还需要厘清司法行政机关机构和职责发展变化现象背后的宏观机理。一方面,经济和政治的宏观建设及改革进程始终是司法行政机关发展变化的根本性和引领性因素。另一方面,中国共产党对政法工作的领导以及在此之下司法和行政各机构之间关系和职责的调整也对其发展变化发挥着直接显着的影响。通过对这些机理性因素的分析,才能对整个机构和职责看似繁杂的发展历程形成规律性和整体性认识。其次,在前两部分的基础上,本文对我国司法行政机关所具有的核心功能进行总结。当前司法行政机关在国家建设和治理实践中发挥的显着功能总结为在国家治理中发挥的执行和管控功能、在司法运行中发挥的保障功能、在社会活动中的服务和调节功能以及在法治建设中的建构功能。同时对这四项核心功能在改革开放以来的变迁进程的梳理和呈现中,可以发现一些规律性认识。司法行政机关核心功能的变迁和调整,首先是顺应国家的部署安排进行的,同时在实践中这种变迁反映出显着的渐进性,但也具有明显的变迁的不均衡性特征。之后文章针对这些现状提出了进一步完善司法行政机关的职权配置、落实推进司法资源的有效配置以及积极引导和调动社会主体参与等三个方面的完善建议。最后,文章以我国司法行政机关在改革开放四十年来功能变迁的轨迹及特点为线索,进一步总结了中国法治建设所具有的显着特征。中国法治建设具有鲜明的建构性、法治建设的推动力具有多重性以及法治建设整体上呈现出明显的阶段性。

方震[4](2019)在《戒毒所民警激励机制研究 ——以X省的戒毒所为例》文中研究表明近几年,新种类的毒品层出不穷,我们国家的吸毒者总量也在不断攀升,已经严重地影响了国家和社会的和谐稳定。只有培养出忠诚、奉献、公正、专业、为民的戒毒人民警察团队,才能将戒毒工作有序稳定地开展下去,增强教育改造的作用,为社会稳定与安宁以及广大人民群众的幸福生活的提供保证。本文以国内和国外有关资料文献与理论为基础,对X省的戒毒所所采用的激励机制进行了分析,对其目前所使用的激励机制、部门构成以及承担的职责进行了论述评价。同时借助问卷的方式调查了其激励机制的大体情况,对比分析其从优待警激励情况、培训和教育、惩罚和奖励、考核、补贴和薪资、人事制度的调查结果,最终得出了其做得不足的七个方面,包括警察社会地位较低、绩效考核机制的欠缺、晋升选拔规划欠缺、培训效果不佳且力度不足、文化激励认同度较低等。结合强化理论、双因素理论以及层次理论等理论基础,根据问卷调查显示的民警们对激励的意见和建议,就暴露出来的缺点,从优化奖惩机制、创新激励手段、提高培训和教育的效果、增加晋升空间、强化绩效考核作用、明确职位责任等层面来进行改良优化,给出相应的激励机制建设方案,希望可以让其民警队伍能够更加的专业化、合理化、规范化以及制度化,让从事戒毒工作的人民警察能够更加积极主动,提升效率,确保每一个戒毒人民警察的价值最大程度得到实现,以此达到团队总目标。

穆斐[5](2019)在《新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设研究》文中指出本文以马克思主义和中国特色社会主义理论体系为指导,立足当今实际,坚持问题导向,综合运用思想政治教育学、哲学、伦理学、教育学、心理学、社会学等相关学科的理论、知识和方法,以提升新时期司法行政系统队伍思想政治素质为目标,通过对司法行政系统队伍思想政治素质建设的相关重要问题的阐述,拟构建与新时代中国特色社会主义思想相协调、与新时期司法行政系统队伍相适应、与思想政治教育理论体系相呼应的新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的理论体系。为达到上述目标,本文的研究思路、步骤和内容主要是:首先,对新时期司法行政系统队伍思想政治素质状况进行研究。通过对新时期司法行政系统队伍概况、新时期加强司法行政系统队伍思想素质建设的重要举措和基本过程、当前司法行政系统队伍思想政治素质现状等进行深入调研及分析,明确在依法治国的大背景下加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的重要性。在新时期,司法行政系统队伍思想政治素质建设是实现依法治国的重要基础,但就目前而言,针对这一领域或问题的思想政治教育研究甚少,在学术上甚至是空白,这也就成为笔者研究该选题的出发点。其次,对新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的相关理论论述进行梳理和阐述,为本文的研究提供理论指南、奠定理论基础。再次,对新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的原则、任务、方法和途径等进行研究,力求在现有基础上有所创新和发展。最后,从理论与实践的结合上,就如何完善或健全新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的政策和制度进行论述,对新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质的规律进行探索,以便为这方面的建设提供科学有力的政策和制度保障,对这方面建设的规律作出初步的概括。依据上述思路,本文的研究分为四个板块的内容。第一板块,为第一章导论的内容。主要是概述本文的选题背景和研究意义,介绍关于司法行政系统队伍思想政治素质的研究现状、关于监狱戒毒人民警察思想政治素质的研究现状、关于律师、公证员、司法鉴定人等法律服务工作者队伍的研究现状、关于司法行政机关公务员的研究现状等,在此基础上,确定本文研究的思路、创新点和难点,以及本文研究运用的方法及坚持的原则等。第二板块,为第二章的内容。主要是对新时期司法行政系统队伍思想政治素质状况进行研究和分析。通过对新时期司法行政系统队伍概况的概述,以及对新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的重要举措和基本过程的总结,在充分肯定当前司法行政系统队伍思想政治素质现状的主流与优势的同时,科学分析其存在的问题与不足,进而探讨其成因,确定其研究问题的导向。第三板块,为第三章的内容。在坚持问题导向的前提下,主要是对新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的理论指导进行阐述,包括马克思列宁主义关于加强思想政治素质建设的相关论述,毛泽东思想关于加强思想政治素质建设的相关论述,中国特色社会主义理论体系关于加强思想政治素质建设的相关论述。通过这一部分的阐述,明确研究的理论指导,打下研究的理论基础。第四板块,为第四章、第五章、结束语的内容。主要是以科学理论为指导,针对存在的问题及其成因,根据形势发展,结合当前实际,对新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的原则、任务、方法、途径等进行论述,同时对新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的政策和制度保障以及规律进行探讨,以增强新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的科学性和实效性。结束语部分对新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设的研究作了总结及展望。

吴爱英[6](2012)在《扎实做好司法行政机关维护社会稳定工作》文中认为这次全国司法厅(局)长座谈会是一次重要的会议。昨天,张苏军、郝赤勇、赵大程、韩亨林、张彦珍同志分别就分管工作作了讲话,对今年上半年工作进行了总结,对下半年工作作了具体部署,大家要认真学习,抓好贯彻落实。

赤艳,张凯[7](2012)在《2011年中国劳动教养理论研究综述》文中研究表明2010年劳动教养理论研究三大热点问题:一是围绕戒毒理论研究的重点问题对强制隔离戒毒工作展开全方位、多角度的研究探讨;二是围绕教育矫治质量提高这一核心问题对教育矫治的方法、技术、手段创新问题进行探索;三是从专业化、制度化、规范化等角度对推进规范化管理,提升劳教、戒毒工作整体水平进行研究。一、本年度重要会议及学术活动(一)全国监狱劳教戒毒系统规范化管理年活动工作会议在西安召开。2011年9月26日至27日,司法部在陕西西安召开了全国监狱、劳教、戒毒系统规范化管理年活动工作会议。会议总结了前一阶

吴爱英[8](2011)在《进一步加强监狱劳教教育改造工作 深入推进三项重点工作》文中研究说明这次全国监狱劳教教育改造工作会议是在新形势下召开的一次重要会议。主要任务是:全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实党中央、国务院关于监狱劳教工作的有关精神,

俞世裕[9](2010)在《重塑监所民警职业心态的路径思考》文中认为

吴爱英[10](2009)在《认真做好司法行政各项工作 努力在服务保增长 保民生 保稳定上取得新成效》文中指出

二、做好监狱劳教工作 为青岛发展创造良好环境(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、做好监狱劳教工作 为青岛发展创造良好环境(论文提纲范文)

(1)强制隔离戒毒人员回归社会的公共服务供给研究 ——以广州为例(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第一章 绪论
    1.1 研究背景和意义
    1.2 核心概念界定
    1.3 文献综述
    1.4 理论基础
    1.5 研究思路和方案
第二章 研究设计
    2.1 研究设计框架
    2.2 问卷调查
    2.3 访谈调查
    2.4 本章小结
第三章 广州市强制隔离戒毒执行现状分析
    3.1 广州市强制隔离戒毒执行的系统分析
    3.2 广州市强制隔离戒毒执行的过程分析
    3.3 广州市强制隔离戒毒执行的效果评估
    3.4 本章小结
第四章 广州市强制隔离戒毒人员回归社会存在问题及原因
    4.1 广州市强制隔离戒毒的吸毒人员群体特征
    4.2 广州市强制隔离戒毒人员回归社会存在问题
    4.3 广州市强制隔离戒毒人员回归社会存在问题的原因
    4.4 本章小结
第五章 广州市强制隔离戒毒人员回归社会的公共服务主体协同机制
    5.1 政府及公立机构
    5.2 非政府组织
    5.3 市场化力量
    5.4 协同机制
    5.5 本章小结
第六章 国内外经验借鉴
    6.1 国内相关经验
    6.2 国外相关经验
    6.3 本章小结
第七章 对策与建议
    7.1 探索强制隔离戒毒执行新形态,坚定戒毒人员信念
    7.2 加大社工服务购买,帮助戒毒人员回归社会
    7.3 加强政府与社会协同,实现全方位监督
    7.4 本章小结
结语
参考文献
附录1.自编调查问卷
附录2.广州S社工机构提供数据
附录3.访谈提纲
致谢
附件

(2)上海女犯改造70年变迁研究(1949-2019)(论文提纲范文)

摘要
abstract
导论
    一、选题的意义
        ㈠理论意义
        ㈡实践意义
    二、研究对象的界定
        ㈠对“女犯”的解读
        ㈡对“女监”的界定
    三、目前研究现状分析
        ㈠研究成果概述
        ㈡研究主要内容
第一章 上海女犯改造70年变迁的几个阶段
    第一节 新中国女犯改造事业的初创与停滞
        一、建国早期女犯改造的初创阶段
        ㈠关押机构“大集中小分散”
        ㈡管理手段强硬
        二、文革时期女犯改造的停滞阶段
        ㈠文革前的社会背景
        ㈡冲击与亮点并存——“开门改造”试点
    第二节 新中国女犯改造事业的恢复与重振
        一、改革开放后女犯改造的恢复阶段
        ㈠改革开放后的社会情况
        ㈡改革开放后的法制与监狱工作恢复
        二、20世纪80年代开始女犯改造的重振阶段
        ㈠从数据看女犯改造形势已发生变化
        ㈡从管理看分类改造已形成
    第三节 新中国女犯改造事业的改革与创新
        一、21世纪女犯改造的改革阶段
        ㈠整合资源为女犯改造服务
        ㈡加大对女犯的文化教育比重
        二、新时代女犯改造的创新阶段
        ㈠打造上海特色的女犯改造品牌
        ㈡研发具有可推广性的女犯评估量表
第二章 上海女犯改造70年指导思想的变迁与体现
    第一节 以惩治为主的女犯改造指导思想与体现
        一、以惩治为主的女犯改造指导思想
        ㈠旧上海侵犯女性人格尊严的思想
        ㈡20世纪50年代改造旧时代的运动思想
        二、惩治思想在上海女犯改造中的体现
        ㈠女犯关押机构未形成独立监狱设置
        ㈡看守人员未形成专业化队伍
        ㈢改造手段与男犯基本无异
        ㈣携带儿童服刑的特权逐渐被剥夺
        ㈤对孕产妇女犯的规定趋于规范
    第二节 以管理安全为主的女犯改造指导思想与体现
        一、以管理安全为主的女犯改造指导思想
        ㈠划分警戒度的监狱管理理念
        ㈡以分类促安全的监狱管理理念
        二、管理安全思想在上海女犯改造中的体现
        ㈠严峻社会形势带来的新要求——安全底线
        ㈡管理手段之新尝试——宽严相济
        ㈢文化改造之初体验——人文关怀
    第三节 以再社会化为主的女犯改造指导思想与体现
        一、以再社会化为主的女犯改造指导思想
        ㈠再社会化改造的思想理念
        ㈡罪犯再社会化改造的发展历程
        二、再社会化为主的思想在上海女犯改造中的体现
        ㈠与地区衔接促进监所内外联动
        ㈡将“循证矫正”理论引入女犯改造
        ㈢实践“个体定制化”改造方式
        ㈣探索民警与女犯“同频共振”
第三章 上海女犯改造70年的内容变迁
    第一节 政治改造的变迁
        一、建国早期上海女犯的政治改造
        ㈠20世纪50年代初期改造反革命为主要目标
        ㈡20世纪50年代中后期解决人民内部矛盾为主要目标
        二、文革时期上海女犯的政治改造
        三、改革开放时期的上海女犯政治改造
        四、新时代中国特色社会主义时期的上海女犯政治改造
    第二节 监管改造的变迁
        一、建国早期上海女犯的监管改造
        ㈠监管工作有较为规范的制度支撑
        ㈡出现了分类管理的雏形
        ㈢监管和教育工作界限不明朗
        二、文革时期上海女犯的监管改造
        三、改革开放时期的上海女犯监管改造
        ㈠在规范化和法制化的基础上注重人性化
        ㈡女犯整体结构的变化导致手段变革
        ㈢变性人之殇——监管改造面对的新形势
        四、新时代中国特色社会主义时期的上海女犯监管改造
        ㈠民警管理工作规范度提升层级
        ㈡女犯管理模式在稳定中求变革
        ㈢通过狱务公开检验女犯监管改造工作成效
    第三节 教育改造的变迁
        一、建国早期上海女犯的教育改造
        ㈠以女犯思想动态的掌握为核心
        ㈡以文化教育为重要内容
        二、文革时期上海女犯的教育改造
        三、改革开放时期的上海女犯教育改造
        ㈠以普及法律常识教育为媒介
        ㈡重视综合素质提升
        ㈢以“个别谈话”解决个体问题
        四、新时代中国特色社会主义时期的上海女犯教育改造
        ㈠通过系列读书活动提高整体文化素质
        ㈡“高低并轨同行”提升个体女犯学历
        ㈢开展精品技术教育
    第四节 劳动改造的变迁
        一、建国早期上海女犯的劳动改造
        ㈠女犯劳动改造强度大
        ㈡以生产效能为主要评价标准
        ㈢劳动改造与其他改造手段高度熔合
        二、文革时期的上海女犯劳动改造
        三、改革开放时期的上海女犯劳动改造
        ㈠准确定位适合女犯的劳动项目
        ㈡“监企分离”适度改变女犯劳动改造方向
        四、新时代中国特色社会主义时期的上海女犯劳动改造
        ㈠以生产安全为衡量劳动改造的红线和底线
        ㈡质量控制成为核心环节
        ㈢将女犯技能培训与劳动改造紧密结合
    第五节 文化改造的变迁
        一、建国早期上海女犯的文化改造
        二、文革时期上海女犯的文化改造
        三、改革开放时期的上海女犯文化改造
        四、新时代中国特色社会主义时期的上海女犯文化改造
        ㈠以亲情专题系列教育为抓手
        ㈡以警囚互动为形式
        ㈢以科学评估为前提
第四章 上海女犯改造70年的环境变迁
    第一节 女犯改造之法律环境的变迁
        一、女犯减刑、假释等权利的变迁
        ㈠减刑假释法律制度的变迁
        ㈡女犯减刑假释执行情况的变迁
        二、女犯通信、会见权利的变迁
        ㈠基本通信、会见制度逐渐规范
        ㈡资源共享搭建特殊会见平台
        ㈢通讯模式电子信息化
        三、女犯探家、安置权利的变迁
        ㈠“周末监禁”、探家等回归前的探索与尝试
        ㈡通过安置政策确保顺利回归
        四、女犯其他法律权利的变迁
        ㈠申诉、控告权利得到法律保护
        ㈡法律援助保障女犯权益
        ㈢保护狱内的其他合法权利
        ㈣关注外籍女犯合法权利保护
        五、女犯深挖工作的变迁
    第二节 女犯改造之生活卫生环境的变迁
        一、女犯伙食条件变迁
        二、女犯医疗卫生条件变迁
        ㈠女犯医疗机构专业化
        ㈡对重点时间段和重点病犯的管理不断加强
        ㈢规范疾病预防和病情档案整理工作
        三、女犯生活和生产条件变迁
        四、女犯囚被服、作息时间变迁
    第三节 女犯改造之管理环境的变迁
        一、警戒条件的变迁
        ㈠提高监狱二大门科技水平以加强警戒
        ㈡监管信息技术化的实现为警戒工作护航
        ㈢加强对重大事件的组织策划和管理
        ㈣集约警务与增强责任意识并举
        二、应急条件的变迁
        ㈠应急预案演习种类不断完备、形式更加科学
        ㈡通过单位联动进行应急预案演练
        ㈢健全应急处置机制中的单元格
        三、惩戒条件的变迁
        四、证据保全条件的变迁
    第四节 女犯改造之管理者环境的变迁
        一、女犯改造管理者的变迁
        ㈠监狱管理者来源正规化
        ㈡监狱管理者工作制度详细化
        ㈢监狱管理者培养机制化
        二、女犯改造科研环境的变迁
第五章 上海女犯改造70年变迁的思考
    第一节 女犯改造变迁的动力
        一、政治是女犯改造变迁的原动力
        ㈠国家的政治走向决定女犯改造的政策指导方向
        ㈡国家的政治变革引起女犯改造的重要变化
        ㈢国家的重大政治事件可能引发女犯改造方式的变化
        二、经济为女犯改造变迁提供物质基础
        ㈠国家的经济基础决定女犯改造的物质条件
        ㈡国家的经济进步促进女犯改造的物质环境改善
        ㈢国家的经济政策变革可能造成女犯改造具体措施的改变
        三、法制为女犯改造变迁提供规则支持
        ㈠国家的法制精神是女犯改造的制度渊源
        ㈡国家的法制原则是女犯改造原则的形成依据
        ㈢国家的重大法制事件可能引起女犯改造制度的变化
        四、文化为女犯改造变迁提供精神助力
        ㈠国家的文化底蕴是女犯改造的精神基础
        ㈡国家的文化氛围制约女犯改造的变迁速度
        ㈢国家的文化进步是女犯改造变迁的起点
    第二节 女犯改造变迁的特点与原因分析
        一、女犯改造变迁的三大特点
        ㈠在法制层面比男犯相对宽松
        ㈡在改造手段上比男犯更多样
        ㈢在文化领域比男犯更易受影响
        二、主要原因分析
        ㈠政治改造上把女性社会责任融入
        ㈡监管改造上能兼顾女性生理特点
        ㈢教育改造上与女性特色贴近匹配
        ㈣劳动改造上向培养适宜女犯的实用技能倾斜
        ㈤文化改造上用女性元素构建氛围
    第三节 女犯改造变迁历史带来的启示
        一、对女性社会地位的反思
        ㈠社会文化决定了女性的社会地位
        ㈡女性法律地位的提升是社会地位提升的体现
        ㈢女犯改造的进步依赖于女性整体社会地位的提升
        二、对女犯改造的启示
        ㈠改造精神上注重树立培育自立女性的矫治理念
        ㈡改造原则上注重形成有利于女犯回归的矫治目标
        ㈢改造手段上注重建立符合当地发展的矫治模式
        ㈣预防警囚“互害”模式的产生
        三、对女性犯罪预防的启示
        ㈠从“女权主义”分析女性犯罪原因
        ㈡改变女性的依附从属地位
        ㈢增强女性的个人能力
小结
参考文献
附录
在读期间发表的学术论文与研究成果
后记

(3)改革开放四十年司法行政机关职责及功能研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
导论
    第一节 研究的背景和意义
    第二节 有关研究现状
    第三节 写作思路与论文结构
第一章 改革开放以来司法行政机关的整体发展历程(1979-2019年初)
    第一节 司法行政机关重建恢复时期(1979-1983年)
    第二节 司法行政机关机构和职责完善时期(1984-1992)
    第三节 司法行政机关职责拓展和探索时期(1993-2011年)
    第四节 司法行政机关功能变革新时期(2012-2019年初)
    小结
第二章 改革开放以来司法行政机关职责发展概述
    第一节 法律职业管理类职责
    第二节 法治宣传和服务类职责
    第三节 司法执行类职责
    第四节 司法管理类职责
第三章 司法行政机关职责变化的宏观机理
    第一节 经济体制改革推进的影响
    第二节 政治体制建设和改革的影响
    第三节 党的领导作用对司法行政机关发展变化的影响
    第四节 国家机构间职能定位关系变化的直接影响
    小结
第四章 司法行政机关的功能及其变迁
    第一节 我国司法行政机关的核心功能
    第二节 司法行政机关核心功能的变迁及其特征
    第三节 司法行政机关功能的完善建议
    小结
结语 中国法治建设的显着特点
参考文献
致谢

(4)戒毒所民警激励机制研究 ——以X省的戒毒所为例(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 研究背景与意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国内文献综述
        1.2.2 国外文献综述
    1.3 研究内容及方法
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究方法
第2章 戒毒所民警激励机制的基本理论概述
    2.1 激励的概述
        2.1.1 激励的概念
        2.1.2 激励机制的概述
    2.2 激励机制的基本理论
        2.2.1 马斯洛理论
        2.2.2 双因素理论
        2.2.3 交换理论
    2.3 戒毒所民警工作特点
    2.4 戒毒所民警激励机制与企业激励机制之间的共性与差异
        2.4.1 戒毒所民警与企业员工激励的共性
        2.4.2 戒毒所民警与企业员工激励的差异性
第3章 X省的戒毒所民警激励机制的现状、问题及原因分析
    3.1 X省的戒毒所民警基本情况介绍
    3.2 X省的戒毒所民警的激励机制现状调查
        3.2.1 调查样本分布情况
        3.2.2 问卷调查统计分析
    3.3 X省的戒毒所民警的激励机制调查结果分析
        3.3.1 X省的戒毒所民警工作特性
        3.3.2 X省的戒毒所民警激励机制
    3.4 X省的戒毒所民警激励机制存在问题和原因分析
        3.4.1 X省戒毒所民警激励机制中存在问题
        3.4.2 X省戒毒所民警激励机制存在问题的原因
第4章 完善戒毒所民警激励机制的对策
    4.1 完善绩效考核机制
    4.2 完善民警的收入分配制度
    4.3 完善戒毒所民警招录机制和职业规划
    4.4 建立科学有效激励机制
        4.4.1 完善戒毒所民警奖励制度
        4.4.2 落实“从优待警”政策
    4.5 政府简政放权,完善顶层设计
        4.5.1 政府赋予基层单位更多的灵活性
        4.5.2 政府加强宏观指导
        4.5.3 构建组织文化
第5章 结论与展望
    5.1 结论
    5.2 展望
参考文献
致谢
附录

(5)新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第一章 导论
    一、选题背景和研究意义
        (一) 选题背景
        (二) 研究意义
        (三) 相关概念说明
    二、国内外研究现状
        (一) 国外研究现状
        (二) 国内研究现状
        (三) 研究现状评述
    三、本文研究的思路和方法
        (一) 本文研究的思路、创新点、难点
        (二) 本文研究运用的方法、坚持的原则
    四、本章小结
第二章 新时期司法行政系统队伍思想政治素质状况
    一、新时期司法行政系统队伍概况
        (一) 新时期司法行政系统队伍的组成情况
        (二) 监狱、戒毒人民警察队伍基本情况
        (三) 律师、公证员、司法鉴定人、人民调解员等法律服务工作者队伍基本情况
    二、新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的重要举措、基本过程和成绩经验
        (一) 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的重要举措
        (二) 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的基本过程
        (三)新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设取得的成绩
        (四) 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设取得的经验
    三、当前司法行政系统队伍思想政治素质现状
        (一) 主流与优势
        (二) 问题与不足
        (三) 成因与分析
    四、本章小结
第三章 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的理论指导
    一、马克思列宁主义关于加强思想政治素质建设的相关论述
        (一) 思想政治素质建设的理论依据
        (二) 思想政治素质建设的任务和目标
        (三) 思想政治素质建设的原则和方法
    二、毛泽东思想关于加强思想政治素质建设的相关论述
        (一) 思想政治素质建设的重要性
        (二) 思想政治素质建设的目标和内容
        (三) 思想政治素质建设的原则和方法
    三、中国特色社会主义理论体系关于加强思想政治素质建设的相关论述
        (一) 思想政治素质建设的重要性
        (二) 思想政治素质建设的目标和内容
        (三) 思想政治素质建设的原则和方法
    四、本章小结
第四章 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的原则、任务、方法和途径
    一、新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的原则
        (一) 相关理论概述
        (二) 明确主要原则
    二、新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的任务
        (一) 司法行政系统队伍必须进一步坚守忠诚的政治本色
        (二) 司法行政系统队伍必须进一步牢筑为民的宗旨理念
        (三) 司法行政系统队伍必须进一步坚定公正的价值追求
        (四) 司法行政系统队伍必须进一步严守廉洁的基本操守
    三、新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的方法
        (一) 加强素质建设方法
        (二) 借鉴先进合理方法
        (三) 方法运用具体要求
    四、新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的途径
        (一) 抓好理论武装
        (二) 开展社会实践
        (三) 发挥组织作用
        (四) 运用科技手段
        (五) 加大基础投入
        (六) 加强自我塑造
    五、本章小结
第五章 新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的政策和制度保障以及规律探索
    一、不断完善新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的政策
        (一) 正确认识司法行政系统队伍思想政治素质建设政策的重要性
        (二) 继承和完善司法行政系统队伍思想政治素质建设的相关政策
        (三) 加大新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设政策的宣传
    二、建立健全新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的制度
        (一) 建立健全培训制度
        (二) 建立健全选拔制度
        (三) 建立健全管理制度
        (四) 建立健全保障制度
        (五) 建立健全奖励制度
    三、深入探索新时期加强司法行政系统队伍思想政治素质建设的规律
        (一) 加强全局规划
        (二) 紧贴工作实际
        (三) 坚持与时俱进
    四、本章小结
结束语
参考文献
致谢
作者简介

(6)扎实做好司法行政机关维护社会稳定工作(论文提纲范文)

一、坚持把维护稳定作为硬任务、第一责任
二、坚持全面履行司法行政机关维护稳定工作职责
三、坚持预防为主、预防在先
四、坚持围绕阶段性重大任务和重要时间节点做好维护稳定工作
五、坚持强化维护稳定的基层基础
六、坚持健全完善维护稳定的工作机制和制度
七、坚持推进司法行政机关维护稳定工作创新
八、坚持提高司法行政队伍维护稳定的能力

(8)进一步加强监狱劳教教育改造工作 深入推进三项重点工作(论文提纲范文)

一、充分认识加强监狱劳教教育改造工作的重大意义
二、进一步明确教育改造工作总的要求和任务
    (一) 进一步端正监狱劳教工作指导思想。
    (二) 进一步明确教育改造工作的主要任务。
    (三) 进一步建立健全教育改造工作体系和工作机制。
    (四) 进一步推动教育改造工作创新。
三、切实加强对教育改造工作的领导

(9)重塑监所民警职业心态的路径思考(论文提纲范文)

一、浙江监所基层民警基本情况及其职业满意度
二、导致监所基层民警职业满意度不高的原因
三、重塑监所民警职业心态的路径思考
    (一) 准确定位监所工作的主要职能和价值目标。
    (二) 完善队伍管理工作的体制机制。
    (三) 构建民警职业生涯全程在职教育机制。
    (四) 加强监所民警的职业文化建设。

四、做好监狱劳教工作 为青岛发展创造良好环境(论文参考文献)

  • [1]强制隔离戒毒人员回归社会的公共服务供给研究 ——以广州为例[D]. 王捷. 华南理工大学, 2020(06)
  • [2]上海女犯改造70年变迁研究(1949-2019)[D]. 陈珏. 华东政法大学, 2020(03)
  • [3]改革开放四十年司法行政机关职责及功能研究[D]. 艾玉博. 云南大学, 2019(04)
  • [4]戒毒所民警激励机制研究 ——以X省的戒毒所为例[D]. 方震. 南昌大学, 2019(02)
  • [5]新时期司法行政系统队伍思想政治素质建设研究[D]. 穆斐. 中国矿业大学(北京), 2019(08)
  • [6]扎实做好司法行政机关维护社会稳定工作[J]. 吴爱英. 中国司法, 2012(08)
  • [7]2011年中国劳动教养理论研究综述[J]. 赤艳,张凯. 犯罪与改造研究, 2012(01)
  • [8]进一步加强监狱劳教教育改造工作 深入推进三项重点工作[J]. 吴爱英. 中国司法, 2011(03)
  • [9]重塑监所民警职业心态的路径思考[J]. 俞世裕. 中国司法, 2010(08)
  • [10]认真做好司法行政各项工作 努力在服务保增长 保民生 保稳定上取得新成效[J]. 吴爱英. 中国司法, 2009(09)

标签:;  ;  ;  ;  ;  

做好监狱劳教工作,为青岛发展营造良好环境
下载Doc文档

猜你喜欢