年度报酬论文_吕东

导读:本文包含了年度报酬论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献及外文文献翻译,主要关键词:报酬,嵊泗,年度,总经理,工资,银行,反对票。

年度报酬论文文献综述

吕东[1](2018)在《上市银行独董“履职报告”:年度报酬最高99万元 少数独董连投反对票》一文中研究指出随着近期万科两位独董接连发文,独立董事在上市公司中该如何履职再次成为焦点。独立董事在维护公司整体利益以及中小股东合法权益方面上具有重要作用,这也是包括上市银行在内的所有上市公司董事会配置中的最要一环。随着上市公司年报披露,其独董述职报告也同步出炉。目前2(本文来源于《证券日报》期刊2018-04-10)

徐祝君,张飘飘[2](2016)在《嵊泗量化考核村监会成员》一文中研究指出村民监督委员会,被称为村里的“纪委”,对村“两委”班子的权力行使进行监督,但谁又来监督村监会呢?记者从嵊泗县纪委获悉,防止“灯下黑”,嵊泗县日前出台了《村务监督委员会“评星定级”考核办法(试行)》(以下简称“考核办法”),旨在通过量化考核方式,(本文来源于《舟山日报》期刊2016-04-10)

王维砚[3](2016)在《新年了,去年年假没休完咋办?》一文中研究指出落实带薪休假、鼓励弹性作息、鼓励错峰休假,2015年国务院常务会议曾多次提及并力挺这一倡导。近期,河北、江西、重庆、广州、甘肃等地出台实施细则,进一步落实这一普惠性政策要求。然而,正处新年伊始的时间节点,一些职工在规划新年假期安排的同时,也对带(本文来源于《工人日报》期刊2016-01-12)

何建红[4](2015)在《我市预发2015年度未休年休假工资报酬》一文中研究指出本报讯(通讯员何建红)近期,根据自治区、市有关工作要求,市人社局与市财政局密切协作,加班加点完成了我市167个机关事业单位4430余人2015年度未休年休假工资报酬审核、录入工作,并及时将未休假工资报酬发放到位。 近年来,我市认真贯彻执(本文来源于《石嘴山日报》期刊2015-10-15)

赵静[5](2015)在《我省村“两委”主要负责人年度报酬再提标》一文中研究指出本报讯(记者/赵静)经省政府第40次常务会议研究同意,3月10日,省委组织部、省民政厅、省财政厅联合印发《关于调整提高村“两委”主要负责人年度报酬标准的通知》,从2015年1月1日起,全省村“两委”主要负责人年度报酬提高为当地上年度农村居民人均纯收入的2(本文来源于《青海日报》期刊2015-03-13)

周前进[6](2014)在《社区专职工作者待遇将正常增长》一文中研究指出本报讯(记者 周前进)我省将有计划地推进机关党务干部与业务干部之间的双向交流,注重把有发展潜力、有培养前途的业务骨干放到机关党务工作岗位历练政治素养,同时从县、乡机关选派一批得力的党员干部到后进社区党组织担任书记或第一书记。这是记者从11月10日至11日(本文来源于《四川日报》期刊2014-11-12)

桂小笋[7](2012)在《4年连涨 集中于银行证券保险等行业 金融机构管理层报酬高得吓人》一文中研究指出人社部出台的2011年《中国薪酬发展报告》将2成职工5年未涨工资的话题抛出之后,网友纷纷对号入座,寻找身边涨薪与未涨的经典案例。由此,衍生出关于高管薪酬的涨幅快速增长、上市公司高管年薪平均上涨过快等种种话题。    WIND统计显示,2007年至20(本文来源于《证券日报》期刊2012-10-22)

曹建安,陈春玲,李爽[8](2009)在《上市公司董事长与总经理的基本状况及年度报酬的相关性》一文中研究指出董事长和总经理在现代公司治理结构中分别发挥不同的职能和作用。认识上市公司董事长与总经理的基本状况及其关系,是加强上市公司治理的一项重要基础工作。文章在对董事长和总经理相互关系理论分析的基础上,对我国1373家上市公司董事长和总经理的基本状况进行了全面的对比和分析,研究发现领取报酬的董事长与总经理年度报酬之间存在着高度相关和趋同的现象。(本文来源于《华东经济管理》期刊2009年05期)

杜胜利,翟艳玲[9](2005)在《总经理年度报酬决定因素的实证分析——以我国上市公司为例》一文中研究指出本文试图通过在综合模型中同时考察可能影响我国上市公司总经理年度报酬的不同变量,从而全面地描绘出我国上市公司总经理年度报酬决定的现状。研究结果表明,公司规模、绩效、内部所有权、独立董事比例、多元化、总经理年龄与报酬之间存在正相关关系,而国有股、无形资产比例、公司风险、两职兼任、年龄的平方与报酬之间存在负相关关系;其中对报酬具有显着影响的变量为公司规模、国有股比例、无形资产比例和绩效。此外,本文还发现,统计上的影响点是造成报酬实证研究出现矛盾结果的部分原因。(本文来源于《管理世界》期刊2005年08期)

[10](2002)在《中国国际贸易中心股份有限公司独立董事关于支付会计事务所报酬的决策程序及支付普华永道中天会计师事务所有限公司2001年度审计报酬的意见》一文中研究指出根据《公开发行证券的公司信息披露规范问答第6号支付会计师事务所报酬及其披露》和《公司章程》及其他有关规定,我们作为中国国际贸易中心股份有限公司的独立董事,对公司制定的支付会计事务所报酬的决策程序及支付普华永道中天会计师事务所有限公司2001年度审计报酬事(本文来源于《中国证券报》期刊2002-03-16)

年度报酬论文开题报告

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

村民监督委员会,被称为村里的“纪委”,对村“两委”班子的权力行使进行监督,但谁又来监督村监会呢?记者从嵊泗县纪委获悉,防止“灯下黑”,嵊泗县日前出台了《村务监督委员会“评星定级”考核办法(试行)》(以下简称“考核办法”),旨在通过量化考核方式,

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

年度报酬论文参考文献

[1].吕东.上市银行独董“履职报告”:年度报酬最高99万元少数独董连投反对票[N].证券日报.2018

[2].徐祝君,张飘飘.嵊泗量化考核村监会成员[N].舟山日报.2016

[3].王维砚.新年了,去年年假没休完咋办?[N].工人日报.2016

[4].何建红.我市预发2015年度未休年休假工资报酬[N].石嘴山日报.2015

[5].赵静.我省村“两委”主要负责人年度报酬再提标[N].青海日报.2015

[6].周前进.社区专职工作者待遇将正常增长[N].四川日报.2014

[7].桂小笋.4年连涨集中于银行证券保险等行业金融机构管理层报酬高得吓人[N].证券日报.2012

[8].曹建安,陈春玲,李爽.上市公司董事长与总经理的基本状况及年度报酬的相关性[J].华东经济管理.2009

[9].杜胜利,翟艳玲.总经理年度报酬决定因素的实证分析——以我国上市公司为例[J].管理世界.2005

[10]..中国国际贸易中心股份有限公司独立董事关于支付会计事务所报酬的决策程序及支付普华永道中天会计师事务所有限公司2001年度审计报酬的意见[N].中国证券报.2002

论文知识图

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