宝清农商银行
农商银行作为我国金融系统的重要组织部分，承担着服务“三农”、促进农村经济发展的重任，随着农商银行的不断变革和业务经营规模的不断壮大，农商银行作为农村金融体系的基础，在深化各项改革、加强业务拓展的同时，为促进稳健经营，确保发展速度与质量同步进行，实现又好又快发展目标，积极开展党风和反腐倡廉建设工作，已成为当前农商银行工作的一个重要内容。
一、加强农商银行党风和反腐倡廉建设工作的必要性
（一）加强党风和反腐倡廉建设是净化农商银行经营环境的迫切需要。反腐倡廉建设工作是一项长期而又复杂的工作，纵观农商银行反腐倡廉的形势，在某些领域确实存在诸多薄弱环节，究其原因，除农商银行自身体制层面外，与对反腐倡廉建设的认识不够深入有着很大的关系。如何在农商银行牢固树立起反腐倡廉的文化氛围，将各种操作置于阳光之下，腐败行为将无从遁形，就能够促进农商银行党风、政风和行业风气的根本好转，不仅能遏制腐败现象的滋生，而且还会促进农商银行业务的健康发展。因此，倡导农商银行廉政建设是源头治腐的有力举措，是净化农商银行经营环境、营造良好风尚、推进农商银行党风廉政建设的重要基础。
（二）农商银行的党员现状决定了加强党风和反腐倡廉建设工作的必要性。
农商银行的党员干部在为“三农”服务中，绝大多数党员都充分体现了先锋模范作用，为农村经济的发展做出了突出贡献。但客观地讲，农商银行党员队伍中也存在着一些问题：
一是在思想上，少数党员思想不够解放，观念滞后，与时俱进、开拓创新的能力和意识不强，思想观念与跨越式发展不相适应；少数党员忙于事务性工作，不重视政治理论学习；个别党员受市场经济条件下社会负面影响，存在讲实惠、重功利的问题，无私奉献和艰苦奋斗意识淡化，不能正确对待个人进步问题，缺乏进取精神和敬业精神。
二是在组织上，表现为组织观念不强，少数党员对个别人的不良习气不敢批评，对所在单位存在的问题不愿暴露，对社会消极现象不加抵制；少数党支部党内组织生活制度坚持不严，在人员、时间、内容和效果上落实不力，党员教育管理的方法不到位，对党员缺乏必要的批评、监督，缺乏与形势任务相适应的激励机制和手段，影响党员争先创优的积极性和创造性。
三是在作风上，个别党员缺乏紧迫感和压力感，工作标准不高，只求过得去，不求过得硬；少数党员作风不实，存在工作漂浮，做表面文章和报喜不报忧的形式主义表现；部分党员责任意识不强，作风松散，办事不力，工作效率不高；一些党员服务的质量和水平不高，对服务对象缺乏的热情周到、耐心细致的态度和作风。
农商银行的党员干部大都身处要害岗位，掌握着一定的权力。如不加强教育，严以律己，为政清廉，极易违纪违规，危及农商银行资金安全，甚至败坏党风和社会风气，给农商银行造成严重危害和恶劣影响。由此可见，加强农商银行党风和反腐倡廉建设工作，关系着农商银行的健康稳定发展，关系着农村经济的发展，关系着国民经济基础——农业的稳定。
二、农商银行加强党风和反腐倡廉建设工作应采取的具体措施
加强党风和反腐倡廉建设工作，是一项任重道远的工作，这就要求我们必须坚持求真务实、与时俱进，用科学发展观指导农商银行廉政建设工作，用发展的思路和改革的办法，注重从源头上解决腐败问题。同时要求农商银行的广大党员干部以高度的政治责任、良好的精神状态、务实的工作作风，积极投入到农商银行的业务经营中，使反腐倡廉工作作为全体党员的自觉行动，为更好地服务“三农”营造良好的环境。
（一）以学习教育为先导，努力提高党员干部的政治素养和知识水平。
为提高农商银行党员干部队伍的整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，建立一支充满生机活力，奋发有为、蓬勃向上的党员干部队伍，确保地方经济建设和农商银行持续、快速、健康发展，就必须把党员干部的思想政治建设放在首位，始终抓好党员干部的学习教育。
一是强化教育，筑牢廉洁自律的思想道德防线。首先是开展“爱岗敬业，遵纪守法”社会主义道德教育，结合省联社提出的“从严治社”的要求，发扬理论联系实际，密切联系群众的工作作风，着力解决思想认识上的偏差，从源头预防犯罪和遏制腐败的发生。
二是加强理想信念和廉洁教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和利益观，筑牢思想防线，明确要求党员干部以法律、法规和各项规章制度为依据、为标尺、为准绳，从大处着眼，小处入手；从大局出发，小事做起，坚持做到“慎独”、“慎言”、“慎行”、“慎处”，不谋私利、严于律己、大公无私、清正廉洁，自觉抵制各种不正之风的侵蚀。
三是强化警示教育和正面教育，做到政治思想教育和法纪约束教育相结合，正面典型示范和反面典型警示相结合，廉政教育和勤政教育相结合。
（二）形式创新，全面落实党风廉政建设责任制。
要创新工作思路，突破思维定势，把党风廉政建设工作搞得有声有色。以开展领导干部述廉活动为载体，强化领导干部自我教育、群众监督，增强领导干部廉洁自律意识，提高廉洁自律的自觉性。推行领导干部任职前廉政谈话制度，继续实施对领导干部诫勉谈话等，全面落实党风廉政建设责任制。
（三）深入开展干部职工作风建设。
良好的作风是凝聚人心的巨大力量，是维护清正廉洁的重要保障。要加强党的作风建设，践行党的十九大精神，认真落实“八项规定”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，努力促进党员干部作风的进一步转变。制定关于加强农商银行党员干部作风建设的意见，全面加强党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，坚持以良好的作风贯彻落实科学发展观，促进和保证政令畅通。
（四）坚定“三农”服务理念，坚守“阳光信贷”。
农商银行作为面向城乡、服务“三农”的地方金融机构，必须在“农”字上下功夫，要将市场定位于服务“三农”，在贷款投放上，就必须建立、完善或者修订一整套相关的规章制度，严格限制信贷资金流入“非农”领域，通过对资金流动的严格监控和规范操作流程，从而对“非分”之想和非法利益链做到防微杜渐。
（五）坚持民主集中制，强化民主监督职能。
要建立健全具有农商银行特色民主管理制度，强化民主监督意识。一是结合警示教育活动，召开领导班子和党员干部民主生活会，结合各自工作实际，认真开展批评与自我批评，对照党章认真检查自己的所做所为，以此在思想上建立牢固的防腐防线；二是加强领导班子协作沟通，坚持重大事项集体研究制度，增进团结，民主决策，在工作上做到合心、合力、合拍，形成一心一意谋发展，团结和谐干工作的良好工作氛围。三是为增强党员干部党性修养，提高拒腐防变能力，充分发挥党员干部在各项工作中的模范带头作用，必须制定严格的《领导干部勤政廉政制度》、《党员干部行为准则》、《员工职业道德规范》等，将廉政建设切实纳入规范化、制度化的发展轨道
（六）检查监督，完善内控制约机制。
加强内部管理，加大检查监督力度，充分发挥党内监督、群众监督、舆论监督的作用。建立健全内控制度，推行办事公开、承诺服务、违章违纪贷款赔偿和农商银行负责人的在职、离任和后续审计制度，做到关口前移，防患于未然，杜绝违章违纪问题的发生，确保农商银行各项工作健康有序进行。