沈煤集团盛隆公司
习近平总书记多次作出重要论述，提出一系列新思想新观点新论断，强调面对复杂变化的国内外形势，思想政治工作只能加强不能削弱，只能前进不能停滞，只能积极作为不能被动应对；强调要高度重视思想政治工作，改革推进到哪一步，思想政治工作就要跟进到哪一步，有的放矢开展思想政治工作。作为国家经济社会发展的支柱和重要组成部分的煤矿企业，企业思想政治工作所面临的环境出现了许多新的变化，带来了许多新的课题。改进和创新职工的思想政治工作，是亟待我们去研究探索的重要问题。这就要求我们发挥国有煤企党的政治优势，不断加强和改进企业思想政治工作，引导职工树立形成与市场经济相适应的思想观念和生活方式，充分调动职工的积极性、主动性和创造性，形成和构建和谐企业文化，为企业的改革、发展、稳定的提供重要保证。
在强化思想政治工作过程中，我们应该强调把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程，通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、制度保障等，使社会主义核心价值观内化为人们的精神追求，外化为人们的自觉行动，多做组织群众、宣传群众、教育群众、引导群众的工作，多做统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力的工作，真正把做思想政治工作当作是我们党的最大特色、最大优势，当作我们党的全部工作的生命线。
一、煤企思想政治工作要坚持融入中心开展
生产经营是企业的中心任务。加强思想政治工作，根本目的就是要紧紧围绕企业经济发展和稳定的大局，广泛动员广大干部职工积极围绕企业发展服务，凝心聚力谋发展，使企业永葆生机与活力，从而创造出更大的经济效益与社会效益。因此，要充分发挥思想政治工作解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾的积极作用，着眼企业的长远发展，用新的眼光审视新时期思想政治工作中出现的新情况、新问题，切实把关系到企业经营发展的重大问题，特别是热点、难点问题解决好、落实好，真正使思想政治工作与生产经营工作相结合。
二、加强煤企思想政治工作必须做到坚持以人为本
人是企业思想政治工作的主体，以人为本是现代企业管理的出发点和落脚点，是党的建设的灵魂和重要法宝。说到底，思想政治工作是做人的工作，因此煤企加强思想政治工作，必须坚持以人为本，以促进煤炭企业全面发展为目标，从干部职工的思想、工作、生活实际出发，从群众最关心、最迫切需要解决的实际问题入手，以实际行动去关心人、尊重人、引导人、塑造人，从而最大限度的发挥广大干部职工的创造性，激发和调动广大干部职工的生产积极性和主观能动性。在实际工作中，要多关心职工的工作和生活，要积极关心职工群众的疾苦和冷暖，帮助群众解决困难，要从维护关心职工群众利益和合法权益出发，多办实事，办好事，解难事，及时了解职工的思想情绪，解决职工的实际困难，尊重职工的劳动成果，善于采纳职工提出的有利于企业发展的意见和建议，真正使思想政治工作起到释难解惑、化解矛盾、凝聚人心、振奋精神的作用，不断增强群众的凝聚力、向心力、创造力，凝心聚力促发展，团纪一致推动企业改革发展顺利进行。
三、新形势下煤企思想政治工作必须要在坚持增强实效性上下功夫
煤矿企业正面临着积极应对外部挑战和稳妥解决自身问题的双重压力，肩负着保持企业平稳较快发展和加快转变发展方式的双重任务，正在以落实以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，加强思想政治工作就要瞄准新目标，实现新开局，就要深入思考公司的安全大局、发展大局、改革大局、和谐大局、科学把握规律，主动适应变化，在破解难题中寻求发展，在科学发展中勇于创新，这就要求我们要紧紧扭住发展这个第一要务，更加注重提高质量效益，正确面对处理好质量与速度的关系，安全与发展的关系，改革与发展的关系，调整与发展的关系、民生与发展的关系、稳定与发展的关系等等。因此，在加强企业思想政治工作中。思想政治工作要紧贴实际，要积极围绕企业中心工作，把思想政治工作与企业生产经营结合起来。这是增强企业思想政治工作针对性和实效性的关键。
四、要紧密结合实际，坚持方式创新、方法创新和内容创新
针对各基层单位的不同情况和要求，把我们要说的和群众所想的结合起来，避免以往的就思想政治工作说思想政治工作，要结合企业的发展实际，有的放矢，创新开展工作，不断增强思想政治工作的针对性和实效性。在思想政治工作内容上，要紧密结合改革发展的工作实际和职工群众的思想实际。在思想政治工作方法上，要紧密结合改革发展的工作实际和职工群众的思想实际。思想政治工作一定要结合广大干部职工的工作和生活实际，准确把握他们的思想动态，采取群众喜闻乐见的形式，寓教于乐、寓教于学，创新宣传教育手段和完善教育阵地，防止思想教育中教非所需。多用群众欢迎的方式，拓宽思想政治工作阵地，教育职工群众不断消除职工思想上的模糊认识，提高其认知能力和综合素质，推动企业各项工作的顺利开展。
在新形势、新任务面前，煤企要积极探索新形势下思想政治工作的新路子，用改革创新精神加强企业思想政治工作，研究思想政治工作的新内容、新要求，不断总结思想政治工作开展的新方法、新经验。要善于运用各种手段和理论研究成果为思想政治工作服务，打破墨守陈规，用开拓进取精神加强企业思想政治工作，从而确保党和国家的方针政策及企业的决策部署真正得到贯彻落实。