论文摘要
内部审计是企业内部控制乃至企业发展的重要因素,而近年来内部审计职业化的呼声也越来越高。本文对内部审计职业化进行了概念界定,总结了其他行业职业化、国内外审计职业化的理论和实践经验,通过分析我国内部审计职业发展现状,提出了具有针对性的建设思考。
论文目录
一、内部审计职业化概述 （一）职业化 （二）内部审计职业化二、内部审计职业化的经验借鉴 （一）相关行业职业化建设经验 1. 严格职业准入制度。 2. 优化人员分类管理制度。 3. 完善晋升培训制度。 4. 改革考核评价制度。 5. 加强职业保障制度。 （二）外国审计职业化实践探索 1. 职业资格认证严格。 2. 人员管理分类明细。 3. 人资结构较为合理。 4. 教育培训体系完善。 5. 晋升选任执行严格。 6. 职业保障制度健全。 7. 考评监督配套落实。 （三）国家审计职业化探索思考三、我国内部审计职业发展现状四、内部审计职业化的建设思考 （一）强化内部审计独立性 （二）加快推进职业规范建设 （三）深化内部审计行业组织建设 （四）建立职业资格准入制度 （五）健全内部审计考评办法 （六）完善职业后续教育体系
文章来源
类型: 期刊论文
作者: 郝德华,李晓凤,刘文涛
关键词: 内部审计,职业化,经验借鉴,建设思考
来源: 现代审计与会计 2019年10期
年度: 2019
分类: 经济与管理科学
专业: 审计
单位: 中央军委审计署第二直属审计中心,军事科学院军队政治工作研究院
分类号: F239.45
页码: 20-23
总页数: 4
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标签：内部审计论文; 职业化论文; 经验借鉴论文; 建设思考论文;
