高校大学生就业竞争力培养中辅导员的作用及工作路径探析

高校辅导员工作水平和能力的高低是决定大学生就业竞争力高低的关键因素。作为高校辅导员来说,应该在日常工作过程中,做好学生的思想工作,帮助学生形成正确的职业观,拓宽学生就业视野,促进大学生就业竞争力的稳步提升。基于此,文章主要是就高校辅导员对提升大学生就业竞争力的重要作用进行了分析与探讨。

1 高校辅导员在大学生竞争力培养中的优势

1.1 教师职业优势

1.2 辅导员的教育者和管理者身份优势

1.3 辅导员沟通优势

2 高校大学生就业竞争力培养中辅导员工作创新

2.1 强化学生的思想沟通，引导学生正确的职业观

2.2 筛选就业信息，提升学生就业空间

2.2.1 从海量信息中精确选取有助于大学生就业竞争力提高的资源

2.2.2 充分发挥学校网络平台的优势,建立大学生就业信息的共享机制

2.2.3 社交资源与学生就业讲座的相互统一

2.3 加强职业规划,提高竞争能力

2.3.1 立足于学生未来长远发展的角度，为学生制定科学合适的职业规划

2.3.2 积极对学生的就业技巧进行指导，为学生就业做好充分的准备

3 结语

类型: 期刊论文

作者: 张瑜

关键词: 高校辅导员,大学生,就业竞争力,作用

来源: 创新创业理论研究与实践 2019年24期

年度: 2019

分类: 社会科学Ⅱ辑

专业: 高等教育

单位: 南京邮电大学通达学院

基金: 南京邮电大学通达学院项目：大学生“慢就业”现象与指导策略研究(项目编号：2019SJB931)

分类号: G647.38

页码: 186-187

总页数: 2

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