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岗位引领在妇科护理质量过程控制管理中的应用评价

论文摘要

[目的]探讨岗位引领在妇科上半夜岗位护理质量过程控制中的应用效果。[方法]将2017年1月—12月我科收治的1 286例住院病人设为对照组,2018年1月—12月收治的1 286例住院病人设为观察组。对照组实施科室现行常规护理工作模式,观察组实施岗位引领护理工作模式,比较两组护理缺陷发生率及病人满意度。[结果]观察组护理缺陷发生率(36. 31%)显著低于对照组(47. 52%),且病人满意度(91. 99%)明显高于对照组(65. 09%),差异均有统计学意义(P<0. 05)。[结论]岗位引领在妇科上半夜岗位护理质量过程控制中的应用,可有效提高病人满意度,降低护理缺陷发生率。

论文目录

  • 1 对象与方法
  •   1.1 研究对象
  •   1.2 方法
  •     1.2.1 岗位引领护理工作模式
  •     1.2.2 观察指标
  •     1.2.3 统计学方法
  • 2 结果
  •   2.1 两组护理缺陷发生率比较（见表2）
  •   2.2 两组病人满意度比较（见表3）
  • 3 讨论

    • 文章来源

    类型: 期刊论文

    作者: 李咏冰,廖常菊,李娟

    关键词: 岗位引领,护理质量,过程控制,妇科,护理管理,护理缺陷

    来源: 护理研究 2019年24期

    年度: 2019

    分类: 医药卫生科技

    专业: 临床医学

    单位: 四川省自贡市第一人民医院

    分类号: R473.71

    页码: 4340-4342

    总页数: 3

    文件大小: 1414K

    下载量: 122

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    本文来源: https://www.lunwen66.cn/article/1ea1e461c2bb6c883ff8738d.html