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管理层能力、内部控制与企业社会责任

论文摘要

以我国A股上市公司2011～2017年数据为样本,探讨管理层能力、内部控制与企业社会责任三者之间的关系。实证研究发现,管理层能力对企业社会责任承担有正向促进作用,高质量内部控制能提高企业社会责任承担水平,管理层能力能够强化内部控制对企业社会责任的影响;进一步研究发现,与民营企业相比,在国有企业中管理层能力对内部控制与企业社会责任关系的调节作用更显著。

论文目录

  • 0 引言
  • 1 文献综述
  •   1.1 管理层能力与企业社会责任
  •   1.2 内部控制与企业社会责任
  • 2 理论分析与研究假设
  •   2.1 管理层能力与企业社会责任
  •   2.2 内部控制与企业社会责任
  •   2.3 管理层能力、内部控制与企业社会责任
  • 3 研究设计
  •   3.1 样本选择与数据来源
  •   3.2 变量界定与度量
  •     3.2.1 管理层能力（MA）
  •     3.2.2 内部控制（IC）
  •     3.2.3 企业社会责任（CSR）
  •     3.2.4 控制变量
  •   3.3 模型构建
  • 4 实证分析
  •   4.1 描述性分析
  •   4.2 相关性分析
  •   4.3 回归分析
  •     4.3.1 管理层能力与企业社会责任的检验
  •     4.3.2 内部控制与企业社会责任的检验
  •     4.3.3 管理层能力、内部控制与企业社会责任的检验
  •   4.4 进一步研究
  • 5 稳健性检验
  • 6 研究结论与建议

    • 文章来源

    类型: 期刊论文

    作者: 卢帮义,张雨晨,孙道德

    关键词: 管理层能力,内部控制,企业社会责任

    来源: 荆楚理工学院学报 2019年05期

    年度: 2019

    分类: 社会科学Ⅱ辑,经济与管理科学

    专业: 企业经济,金融,证券,投资

    单位: 阜阳师范大学商学院

    基金: 安徽省名师工作室资助项目(2014msgzs153)

    分类号: F832.51;F272.91;F275;F270

    DOI: 10.14151/j.cnki.jclgxyxb.2019.05.010

    页码: 63-69

    总页数: 7

    文件大小: 117K

    下载量: 248

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    本文来源: https://www.lunwen66.cn/article/1ee3a8e353a7c143ea1c8a95.html