试论促进就业和人力资源开发的策略

随着我国人口的不断增长,就业问题逐步成了一个严重问题,由于我国经济的快速增长,城市化进程的不断加快,导致劳动力的供求出现了矛盾,城市的就业压力大,农村的大量人口涌向城市等问题,加剧了人才市场的严峻性,因此只有合理的开发人力资源,调节人才市场,保障劳动力的合理使用,才能促进我国经济的可持续发展。

一、人力资源和促进就业两者之间的关系

二、就业和人力资源开发的现状

（一）人力资源配置不合理

（二）人力资源素质参差不齐

（三）市场环境的动态变化

三、就业和人力资源开发的有效策略

（一）落实政府的相关政策，注重就业发展在社会经济发展的地位

（二）开展就业服务和职业技能培训

（三）培养全能型的高素质人才

（四）整合城乡资源，提高城乡的整体就业率

（五）建立健全社会保障制度

（六）大力开发人力资源，促进创业，带动就业

四、结语

类型: 期刊论文

作者: 姚珊

关键词: 就业,人力资源开发,可持续发展

来源: 人力资源 2019年20期

年度: 2019

分类: 经济与管理科学,社会科学Ⅱ辑

专业: 人才学与劳动科学,宏观经济管理与可持续发展

单位: 江苏诚意水泥有限公司

分类号: F249.2

页码: 76-77

总页数: 2

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