基于HSE视角和Choquet积分的大型工程项目管理绩效评价研究

提出基于HSE视角和Choquet模糊积分的管理绩效评价方法,将独立的HSE管理评价体系融合于综合评价体系,构建了大型工程项目管理绩效评价体系。针对评价指标之间的关联性和模糊不确定性,利用模糊积分对绩效进行整体评价,有效地解决了大型工程项目的内部体系分离难度高和数据客观处理难度大的问题。

1 大型工程项目管理绩效评价的特点

2 基于HSE视角的工程项目绩效的必要性

3 基于模糊积分的大型工程项目管理绩效评价

3.1 Choquet模糊积分绩效评价方法概述

3.2 基于模糊积分的管理绩效评价模型分析

3.2.1 基于HSE视角的管理绩效指标体系的构建

3.2.2 基于正三角模糊数的评价体系指标处理

3.2.3 基于Choquet模糊积分的工程项目绩效评价

4 实证分析

5 结论

类型: 期刊论文

作者: 陈为公,王会会,张胜昔

关键词: 管理体系,绩效评价,模糊积分

来源: 建筑技术 2019年06期

年度: 2019

分类: 工程科技Ⅱ辑

专业: 建筑科学与工程

单位: 青岛理工大学管理工程学院

基金: 国家自然科学基金(71471094)

分类号: TU71

页码: 707-710

总页数: 4

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