Print

创新型企业学习文化对企业创新绩效的影响

论文摘要

在现代社会中,经济水平与之前相比有了很大的提高,而社会的发展越来越体现了一个问题:文化知识在社会中占据的地位越来越重要。对于企业来说,企业文化的作用是不可估量的,尤其是创新型企业学习文化,它能使企业变得有活力,甚至能关系到企业是否能做大做强、走向成功。因此,我国非常重视企业中的文化,并探索方式来对其进行创新。基于此,本文将对企业文化进行分析,并阐述它和企业创新绩效的关系,以便为相关企业提供参考。

论文目录

  • 一、研究背景
  • 二、研究目的和意义
  •   (一)研究目的
  •   (二)研究意义
  •     1. 理论意义
  •     2. 现实意义
  • 三、理论基础
  •   (一)企业文化
  •   (二)创新型企业
  •   (三)创新型企业文化
  •   (四)企业核心竞争力
  •   (五)企业创新绩效
  • 四、研究设计与数据分析
  •   (一)研究设计
  •   (二)数据分析结果
  • 五、提高企业创新绩效的建议
  • 六、结束语
  • 文章来源

    类型: 期刊论文

    作者: 王楠

    关键词: 创新企业,学习文化,创新绩效

    来源: 营销界 2019年52期

    年度: 2019

    分类: 经济与管理科学

    专业: 企业经济

    单位: 铜陵学院

    分类号: F273.1;F270

    页码: 21-22

    总页数: 2

    文件大小: 2507K

    下载量: 56

    相关论文文献

    本文来源: https://www.lunwen66.cn/article/a29e8985ad51f5249117abcf.html