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茶理论在高校人力资源管理中的应用分析
论文摘要随着时代的发展、进步,高校体系逐渐完善,而在高校中人力资源管理越来越受到重视。作为一种新型的管理方式,它以最大限度的调动人员的积极性为主,适合如今高校对职工人员的管理。...