尹哲君[1]2009年在《从回归分析看中国股票市场中的资本资产定价模型》文中提出研究资本资产定价模型对分析中国证券市场投资组合的作用和意义。采用回归分析的方法,进行中国证券市场的抽样实证分析,说明通过统计分析的方法,可以选择相对合适的市场组合收益率,提高资产估值和资产配置的准确性。并对我国资本市场应...
武瑞[1]2007年在《西安市城市经营研究》文中提出城市是区域政治、经济、文化的中心,城市经营是加快城市发展、提高城市竞争力的有力措施,同时城市经营可以极大地改善和提高市民的生活质量,改善和提高城市社会效益、环境效益。西安作为西北五省的政治、经济、科技、文化、交通和商贸中心,其城市的快速、健康发展以...
孟欣[1]2004年在《我国人力资本增值状态与对策》文中提出人力资本是人的健康、体能、教育、知识、技能等的综合体,它存在于人体之中,通过投资形成,能够带来未来收益的增加。除具有资本的共性外,人力资本还具有它本身的特征,主要表现在它的两重性、价值属性和产权属性上。基于这些特点,人力资本在其使用和循环过...
任晓旭[1]2008年在《外资并购中国制造业上市公司绩效和风险实证研究》文中研究说明随着经济全球化的不断发展,国际资本流动出现新的趋势,跨国并购成为并购的主要方式。从并购后企业效应的角度看,有的外资并购对中国的产业发展起到良好作用,但过度的被外资并购会出现各种风险。因此,对外资并购我国制造业上市公司...
肖晖[1]2004年在《中国经济制度变迁中的民有经济研究》文中指出论文的主题是发展和壮大推动中国经济制度变迁的基础力量——民有经济,构造社会主义市场经济运行的基础。本论文第一章构建起一个新制度经济学与马克思主义制度变迁理论之比较的分析视角。意在指出,尽管马克思主义制度变迁理论与新制度经济学制度变迁理...
陈会英[1]2004年在《中国农产品加工产业组织理论与政策研究》文中进行了进一步梳理长期以来我国农业的根本任务就是确保粮食安全,满足人们的温饱需求,与之相关的农产品加工产业发展滞缓,未能形成完整的产业体系。随着农业综合生产能力的提高,农产品的供求关系发生了根本性的变化,在新形势下如何生产高档、安全食...
汪军民[1]2007年在《中国农地制度的绩效研究》文中研究表明本文研究目的是:针对“地权稳定性”对农户投资乃至农地制度绩效的影响,以及农地制度与农业经济增长关系等一系列研究方面存在的问题,以农地制度为研究对象,按照新制度经济学的思想,采用实证分析与规范分析相结合的方法,重点探讨农地所有权制度和农地使...
刘洪德[1]2004年在《中国汽车产业组织系统研究》文中指出汽车产业是国家工业化水平的标志性产业,我国汽车产销量已跃居世界第四,在中国全面建设小康社会的新的历史阶段,汽车产业是我国国民经济的重要支柱产业。在21世纪新的国际竞争形势下,中国汽车工业为实现跻身世界汽车产业强国的战略目标,必须用新的思路去...
赵显文[1]2004年在《通化矿务局可持续发展策略的研究》文中提出国有煤炭企业的改革是国有企业改革研究中的重点,这主要是由煤炭企业的产业特点和煤炭企业的社会特征所决定。煤炭属于不可再生资源,随着开采期限的临近,煤炭资源将会枯竭,这是煤炭企业发展的必然趋势。再者煤炭生产行业对于环境影响的严重性和突出性...
唐勇[1]2016年在《社会资本对创新型产业集群企业持续创新影响研究》文中进行了进一步梳理在创新驱动发展背景下,创新型产业集群不仅是区域创新重要发展载体,更是发展内生动力、破解矛盾、增强经济活力的根本措施。《中国制造2025》和《国家创新驱动发展纲要2050》明确指出创新、优化和持续发力,要培育具有...
赵大伟[1]2017年在《中国上市公司监事会制度改革论》文中研究表明公司治理向来受到公司法学者的高度重视,也是公司法理论研究的热点问题之一。公司治理结构的优化,关键在于建立科学有效的公司监督机制,监事会为我国《公司法》规定的上市公司必设的监督机关,上市公司监事会制度的改革就成为上市公司监督机制优化的...
李建新[1]2004年在《EVA在平衡计分卡中的地位与作用》文中指出平衡计分卡是一个评估衡量系统,但更是一套管理系统。它包括四大方面:财务、客户、内部业务流程和学习与成长。它改变了过去一直依赖财务指标这一单一的衡量方法来对企业进行评估,增加了非财务性的指标衡量:客户、内部业务流程、学习与成长。这些非...
黄斌元[1]2004年在《面向股东价值的企业战略实施与控制体系研究》文中指出经营环境的变化对企业绩效测评和战略控制提出了新的要求。以传统的财务模式为核心的评价和控制模式已经越来越不能适应这些新的要求。作为一种综合性的绩效测评和战略管理工具,平衡计分卡(BSC)在财务指标的基础上,引进了客户、内部业务...
刘琳[1]2004年在《知识经济条件下的员工素质模型构建与应用研究》文中进行了进一步梳理知识经济时代给人力资源管理带来的最大挑战,是使知识型工作与知识型员工成为企业价值创造的主体,进而成为人力资源管理必须把握的重心和关键点。本文通过对以岗位为中心和以素质为中心的两种人力资源管理思想的比较,提出了基于...
蔡泽华[1]2009年在《中国海运集团并购若干问题研究》文中研究表明随着当代世界经济全球化和现代物流的加速发展,国际海运业加快了集约化进程。从上个世纪九十年代以来,国际海运业掀起了大规模的并购浪潮。航运业关系到我国国家安全和国民经济命脉。近年来国外航运企业纷纷进入我国航运市场,对我国航运企业产生了巨...
汪琳[1]2004年在《外资在华并购动因及效应研究》文中研究指明20世纪80年代以来,全球经济发展的一个重要特征就是生产和资本流动国际化趋势明显。由于科学技术的进步、国际分工的深化,跨国并购出现了新的变化趋势。特别是90年代以来,外资在华并购已经成为外商在我国投资的一个重要特征。本文首先将从以下叁个...
郭迎春[1]2008年在《知识型电力客户关系管理研究》文中提出电力行业是为社会提供公共产品和服务的行业,随着电力体制改革的深化和技术的发展,行业内竞争逐渐加剧,供电企业必须采取“以客户为中心”的经营战略,不断提高服务水平。供电企业实施客户关系管理是大势所趋。虽然大部分供电企业都收集了大量的客户数据,...
刘振[1]2004年在《案例—3A公司战略联盟策略的分析与研究》文中指出在21世纪动态的竞争环境中,竞争全球化,技术创新速度加快,具有竞争所需一切资源的企业很少,企业间的合作程度不断增加,合作范围越来越广泛,合作形式也越来越多样。战略联盟成为除通常采用的并购、联合、参股等合作形式外的另一种重要合作形...
唐蜜[1]2004年在《完善安吉斯公司人力资源管理体系的研究》文中研究指明随着21世纪全球化、知识经济占主导地位的时代的到来,以智能为代表的人力资本、以高技术为代表的技术知识、以科技为核心的生产力系统构成了这个时代的核心,这一时期,经济以由自然经济资源为主转向人力、智力资源为主,科技与人才越来越成为...
成聪[1]2004年在《股权结构与公司业绩及行业竞争力的关系研究》文中指出在西方公司财务管理理论中,关于股权结构与公司业绩及行业竞争力之间关系的研究一直是学术界高度关注和存在争议的课题。对于是否存在一个有利于公司业绩和行业竞争力提高的股权结构形式,有关的研究尚未形成统一的结论。在我国,经济体制经过2...