员工薪资论文

李果[1]2003年在《CSIC企事业单位人才职务体系与绩效考核模式研究》文中研究表明人力资源在现代经济中创造的价值越来越大，是社会经济发展的战略性资源，是企业的最大财富。CSIC作为我国的大型国有企业，凝聚了大量高知识含量的人力资源，如何充分合理的使用这笔资源，是CSIC企事业单位急需解决的问题。...